મેં તાજેતરમાં વાત કરી હતી તે એક વ્યક્તિને ખબર નહોતી કે તમે ઇન્ટરવ્યૂ પછી આભાર પત્ર મોકલવો જોઈએ. બીજું કોઈ જાણતું ન હતું કે તેમના રેઝ્યૂમે પર તેમના ઘણા વર્ષોના અનુભવનો સમાવેશ કરવાની જરૂર નથી
સૂચિમાંની કેટલીક વસ્તુઓ થોડી વસ્તુઓ છે કે જે તફાવત બનાવે છે. અન્ય લોકો એટલા નોંધપાત્ર છે કે તેઓ તમારી નોકરીની શોધ કરી અથવા તોડી શકે છે અહીં 15 વસ્તુઓ છે જે તમને નોકરીની શિકાર વિશે જાણવી જોઈએ જે તમને નવી નોકરી ઝડપી શોધવામાં મદદ કરશે.
આ યાદીની સમીક્ષા કરો કે જો તમે જે કંઇ પણ કરી રહ્યા છો તે પ્રયત્ન કરો અને તેને અજમાવી જુઓ.
15 ક્વિક ટીપ્સ જે તમને ભાડે લેવાશે ફાસ્ટ
1. જોબ બૉર્ડ્સ પર અદ્યતન શોધ વિકલ્પોનો ઉપયોગ કરીને તમે સમય નોકરી શોધ કરી શકો છો . બધા મુખ્ય જોબ બોર્ડ (જેમ કે ઈન્ડિડેડ.કોમ, સિમ્પલીહેર્ડ.કોમ, કેરિયરબિલ્ડર, મોન્સ્ટર અને ડાઇસ) પાસે "એડવાન્સ સર્ચ" વિકલ્પ છે જ્યાં તમે કીવર્ડ, સ્થાન, સ્થાનના ત્રિજ્યા, જોબ શીર્ષક, કંપની, પ્રકાર દ્વારા શોધી શકો છો. નોકરી, તારીખ પોસ્ટ અને અન્ય વિકલ્પો. અહીં મારી ટોચની 10 શ્રેષ્ઠ જોબ સાઇટ્સની સૂચિ છે, અને ઉન્નત જોબ શોધ વિકલ્પોનો ઉપયોગ કરવા માટેની ટીપ્સ તમારી રોજગારીની શોધને ઝડપી બનાવવા માટે અમારા નવા 30 દિવસો માટે સાઇન અપ કરો.
ઝડપી ટીપ: 30 દિવસો કે તેથી ઓછા સમયમાં નવી નોકરી શોધો
2. તમે શોધી દરેક નોકરી માટે અરજી હંમેશા એક સારો વિચાર નથી . તમારી નોકરી માટે તમે લાયક છો તે નોકરી પર ફોકસ કરો. તમારી પાસે ઇન્ટરવ્યૂ માટે પસંદગીની સારી તક હશે. રેન્ડમ રેઝ્યૂમે અને કવર લેટર્સ મોકલી રહ્યું છે તે સમયનો કચરો છે. નોકરી શૉર્ટિંગ શરૂ કરતા પહેલા, તમે કયા પ્રકારની નોકરી શોધી રહ્યા છો તે નક્કી કરવા માટે સમય આપો.
વધુ સારું, તમે જે કંપનીઓ માટે કામ કરવા માગો છો તેમની લક્ષ્ય સૂચિ સાથે આવો અને તેમના દ્વારા જણાય તે માટે તમારી શ્રેષ્ઠ પ્રયાસ કરો. અહીં તમારા ડ્રીમ કંપની દ્વારા કેવી રીતે નોંધવું તે જાણવા માટે
ઝડપી ટિપ્સ: ટોચના 7 કારણો નોકરી માટે અરજી નથી | કેવી રીતે નોકરી એડ ડિકોડ કરવા માટે
3. નોકરીદાતા માટે અરજી કરવાનું બંધ કરશો નહીં જ્યારે તમે એમ્પ્લોયર પાસેથી પાછા ફરવાની રાહ જોઈ રહ્યા હોવ. મોટાભાગના નોકરી શોધનારાઓ નોકરી છોડતા પહેલાં 15 થી વધુ નોકરીદાતાઓ દ્વારા નકારવામાં આવે છે. તમારી ભૂલોમાંથી જાણો, અને જ્યાં સુધી તમે યોગ્ય ઑફર ન મેળવશો ત્યાં સુધી અરજી કરવાનું ચાલુ રાખો. સૌથી ખરાબ કેસ દૃશ્ય, તમે બહુવિધ નોકરી ઓફર જગલિંગ હશે. તે સારી બાબત છે
ઝડપી ટીપ: જોબ્સ માટે અરજી કરવાની શ્રેષ્ઠ રીતો
4. તમને એક વિશિષ્ટ કવર લેટરની જરૂર છે, અથવા તમારા રેઝ્યૂમે કદાચ જોવામાં નહીં આવે. ઇન્ટરવ્યૂ માટે તમને પસંદ કરવા માટે પૂરતી ભરતી મેનેજરને પ્રભાવિત કરવા માટે તમારી પાસે ફક્ત થોડી સેકંડ છે મને ખબર છે કે ભાડે મેનેજરો જે દરેક એપ્લિકેશનને વ્યક્તિગત રૂપે જુએ છે, અને તેઓ મને કહે છે કે જો તમે તમારા કવર લેટરના પ્રથમ ફકરામાં કંપની માટે શું કરી શકતા નથી તે બતાવશો નહીં, તો તમે ઇન્ટરવ્યૂ મેળવી શકશો નહીં. નોકરી પર તમારી લાયકાતોને કેવી રીતે મેચ કરવી તે અને તે કવર લેટર કેવી રીતે લખવું તે માટેની ટીપ્સ અહીં છે.
ઝડપી ટીપ: કવર લેટર ઉદાહરણો
5. તમારે તમારા રેઝ્યૂમેને નોકરી પર લક્ષિત કરવું જોઈએ . તે ફક્ત તમારા કવર લેટર નથી તમારા રેઝ્યુમીને સંપાદિત અને ત્વરિત થવું જોઈએ, જેથી તે શક્ય તેટલું જ કામ માટે એક મેચ બંધ થઈ શકે.
નહિંતર, તે અરજદાર ટ્રેકિંગ સિસ્ટમ્સ કંપનીઓ દ્વારા લેવામાં ન આવી શકે, જે કંપનીઓ ફરી શરૂ અથવા તેને સમીક્ષા કરનાર નિમણૂક સ્ક્રીન પર ઉપયોગ કરે છે. લક્ષ્યાંકિત રેઝ્યૂમે કેવી રીતે લખવું તે અહીં છે
ઝડપી ટીપ: સમીક્ષા ફરી શરૂ કરો ઉદાહરણો
6. તમારે તમારા રેઝ્યૂમે પરના તમારા બધા અનુભવનો સમાવેશ કરવાની જરૂર નથી . કોઈએ મારી સાથે એક રેઝ્યૂમે શેર કર્યું છે જે 40 વર્ષથી વધારે કામના અનુભવ ધરાવે છે . કમનસીબે, તે કોઈ પણને પ્રભાવિત ન કરે. તે તેમને તારીખો, અને તે ખૂબ જ માહિતી અને સૌથી વધુ નોકરી મુખ માટે ખૂબ અનુભવ છે. રેઝ્યુમીમાં શામેલ કરવા માટે કયા અનુભવ અને તારીખો છે તે અહીં છે.
ઝડપી ટીપ: 15 વસ્તુઓ એક રેઝ્યૂમે પર શામેલ નથી
7. તમે તમારા રેઝ્યુમી પર ફુલ-ટાઇમ રોજગાર કરતા વધુ શામેલ કરી શકો છો જો તમે કામમાંથી બહાર ગયા છો, તો તમે તમારા રેઝ્યૂમે ન જોઈ શકો છો કે તમે કંઇ કર્યું છે કારણ કે તમે ઘાલ્યા હતા. તમારા રોજગાર ઇતિહાસ ઉપરાંત બીજી કેટલીક વસ્તુઓ છે કે જે તમે તમારા રેઝ્યૂમેને વધારવા માટે વાપરી શકો છો.
જ્યારે તમે કર્મચારીઓમાંથી બહાર હોવ ત્યારે તમારા રેઝ્યુમીમાં શામેલ થવું તે અહીંની એક સૂચિ છે
ઝડપી ટીપ: તમારા રેઝ્યુમી પર સ્વયંસેવક કાર્ય શામેલ કરવું તે
8. તમારા વ્યવસાયમાં મેનેજર અથવા સફળ વ્યક્તિની જેમ વસ્ત્ર. કદાચ દેખાવ ખૂબ વાંધો ન જોઈએ, પરંતુ તેઓ કરે છે ઇન્ટરવ્યૂના પ્રથમ થોડીક મિનિટો છે જ્યારે તમે તે જટિલ પ્રથમ છાપ કરો. ખાતરી કરો કે તમે જે પ્રકારનાં નોકરી અને તમે અરજી કરી રહ્યા છો તે કંપની માટે યોગ્ય પોશાક પહેર્યો છે. અહીં વિવિધ નોકરીઓ અને કાર્યના વાતાવરણ માટે યોગ્ય ઇન્ટરવ્યૂ પોશાક છે .
ઝડપી ટીપ: એક મુલાકાત માટે વસ્ત્ર કેવી રીતે
9. પોતાને રહો સુસાન હેથફિલ્ડ, હ્યુમન રિસોર્સિસ નિષ્ણાત કહે છે કે તમને પોતાને બનવાની જરૂર છે. રિહર્સલ કરેલા જવાબો, નકલી સ્મિત, અને તમે શું વિચારો છો તે ઇન્ટરવ્યુ જે તમે ખરેખર માને છે તેના બદલે સાંભળવા માગે છે, એમ્પ્લોયરને ગેરમાર્ગે દોરવું. એમ્પ્લોયરો ઇચ્છે છે કે તેઓ કોણે ભાડે લીધાં, અને એ તે વ્યક્તિ છે જે કાર્યના પ્રથમ દિવસ માટે બતાવવામાં આવે.
ઝડપી ટીપ: એક મુલાકાત લેવી માટે ટિપ્સ
10. નોકરી ઇન્ટરવ્યૂ દરમિયાન વાર્તાલાપ તમારા અનુભવ અને કુશળતાને શેર કરવા માટેની ઉત્તમ રીત છે . એમ્પ્લોયરને બતાવવાનો એક રસ્તો કે જે વાસ્તવમાં તમને ગમે છે તે એક વાર્તા કહેવાનું છે. જ્યારે તમને નોકરી ઇન્ટરવ્યૂ દરમિયાન પ્રશ્નો પૂછવામાં આવે છે, તમારી પાસે વિશિષ્ટ કુશળતા અને અનુભવો રિલે છે, સાથે સાથે તમે તમારા વિશે જે પરિસ્થિતિઓ વિશે પૂછવામાં આવે છે તે જ રીતે હાથ ધરે છે. તમે પૂરી પાડેલી વધુ નક્કર માહિતી, ભાડે મેનેજર વધુ જાણશે કે તમે કેવી રીતે લાયક છો ઇન્ટરવ્યૂ પ્રશ્નોના જવાબ કેવી રીતે આપવો તે અહીં છે.
ઝડપી ટીપ: વ્યાપાર વાર્તા કહેવાની કુશળતા
11. અગાઉના એમ્પ્લોયર વિશે કશું કશું કહો નહીં. જ્યારે હું ભાડે મેનેજર હતો, ત્યારે હું લોકોના બોસને ભાંગી નાખી ત્યારે કાણું પાડતો હતો. વાસ્તવમાં, સૌથી સામાન્ય ઇન્ટરવ્યૂ ભૂલો પૈકીની એક તમારા બોસ અથવા સહકાર્યકરો ખરાબ છે . જ્યારે તમે આગળ વધો છો ત્યારે ઇન્ટરવ્યુઅરની પહેલી વસ્તુ વિશે વિચારી રહ્યા છે તે તમે તેમની કંપની વિશે શું કહેશો?
ઝડપી ટીપ: ઇન્ટરવ્યૂ ભૂલો ટાળો
12. જોબ ઇન્ટરવ્યૂ પછી તમારે આભાર આપવું જોઈએ. જોબ ઇન્ટરવ્યૂ પછી ફોલો-અપ કરવું મહત્વનું છે આ નોકરી માટે વિચારણા માટે તમારી પ્રશંસા બતાવવાનો એક માર્ગ છે. તમારી રૂચિ પુનરુક્તિ કરવી અને ઇન્ટરવ્યૂ દરમિયાન જે કંઇપણ તમે અવગણ્યું તે શેર કરવાનું પણ એક રીત છે. અહીં બતાવવું કે તમે કેવી રીતે નોકરી ઇન્ટરવ્યૂ માટે આભાર , નમૂના સાથે નોંધો અને ઇમેઇલ સંદેશો આભાર.
ઝડપી ટીપ: જોબ ઇન્ટરવ્યૂ તમે પત્ર ઉદાહરણો આભાર
13. નેટવર્કીંગ સફળ રોજગાર શિકારનો એક આવશ્યક ઘટક છે. મોટાભાગની નોકરી હજુ પણ નેટવર્કીંગ દ્વારા મળી આવે છે, પછી ભલે તે ઓનલાઇન અથવા વ્યક્તિમાં હોય. જ્યાં સુધી તમે તમારા કનેક્શન્સને કહો નહીં કે તમે નોકરીની શોધમાં છો કંપનીમાં તમારા સંપર્કોનો ઉપયોગ કેવી રીતે કરવો તે અહીં આપે છે.
ઝડપી ટીપ: રેફરલ માટે કઇ રીતે કહો
14. સંદર્ભો ભાડા મેળવવામાં મોટા તફાવત કરી શકે છે . સંદર્ભો મહત્વપૂર્ણ છે, અને નોકરીદાતાઓ તેમને તપાસે છે. બોસ, સહકાર્યકરો, ક્લાયન્ટ્સ, સહકર્મચારીઓ અને સપ્લાયરો પાસેથી ભલામણો મેળવો . તેમને લિન્ક્ડઇન જેવી સાઇટ્સ પર સ્ટોર કરો અને જ્યારે શક્ય હોય ત્યારે તેમને શેર કરો જો તમે તમારા અવેક્ષક પાસેથી ઘાતક સંદર્ભ મેળવવા માટે ચિંતિત હોવ, તો કેટલાક વ્યક્તિગત સંદર્ભો મેળવવા માટે કામ કરો તમે તમારા પ્રમાણપત્રોમાં ઉમેરી શકો છો. ખરાબ સંદર્ભો વિશે શું કરવું તે અહીં છે
ઝડપી ટીપ: સંદર્ભ માટે કોણ પૂછો
તે એક જ વાર કરતાં વધુ એક જ નોકરી માટે અરજી સ્વીકાર્ય છે . તેથી, તમે તમારા સ્વપ્નની નોકરી માટે અરજી કરી છે, અને તમે કંપનીથી કંઇપણ સાંભળ્યું નથી. પછી તમે જોશો કે નોકરી ફરીથી પોસ્ટ કરવામાં આવશે. "ઓવર ઓવર" દંડ છે, પરંતુ ખાતરી કરો કે તમે તમારી રિક્યુમ્સ અને કવર લેટર્સમાં નોકરીની આવશ્યકતાઓ સાથે તમારી લાયકાતોને કાળજીપૂર્વક મેચ કરો. પણ, તમે કોણ છો તે જાણવા માટે લિંક્ડઇન તપાસો. તમે રેફરલ બીજી વાર આસપાસ મેળવી શકશો. કંપનીમાં સંપર્કો કેવી રીતે શોધવો તે અહીં છે.
ઝડપી ટીપ: જોબ માટે તમને નકારી કાઢવામાં આવ્યા ત્યારે ફરી કેવી રીતે અરજી કરવી
બોનસ ટિપ્સ
તમારા ઇન્ટરવ્યૂ પહેલાં તમારા જૂતા પોલિશ. આ એક વિશેષ છે, પરંતુ, હા, ભાડે મેનેજરો તમારા જૂતા પર નજર રાખે છે જો તમારી પાસે શૂ પોલિશ ન હોય તો, એક ચામડાની અથવા મલ્ટિપર્પઝ સફાઈ સાફ કરવું કામ કરશે. માથાથી ટો સુધી તમારા શ્રેષ્ઠ દેખાવ માટે મહત્વપૂર્ણ છે!
વિગતો પર ધ્યાન આપે છે. જ્યારે તમે નોકરી શિકાર કરતા હો, ત્યારે એવું લાગે છે કે તમે ચાલુ રાખવાનો પ્રયાસ કરવા માટે મલ્ટીટાસ્કીંગ રમત રમી રહ્યાં છો. જ્યારે તમે સંભવિત એમ્પ્લોયરને પ્રભાવિત કરવા માંગો ત્યારે તમારે ખૂબ ધ્યાન આપવાની જરૂર છે અહીં 10 મહત્ત્વની બાબત છે કે જ્યારે તમે નોકરીની શોધ કરી રહ્યાં હો ત્યારે ભૂલી ન શકો .