આઉટસોર્સિંગ પહેલાં તમારે શા માટે તમારી કંપનીના કોર અને બિન-કોર બિઝનેસ વ્યાખ્યાયિત કરવી જોઈએ
ગમે તેટલો વ્યવસાયનું કદ, અથવા જે ક્ષેત્રમાં તે હોય, આઉટસોર્સિંગનું નિર્ણાયક નિયમ એ છે કે એક પેઢી તેના "મુખ્ય કાર્યો" નું આઉટસોર્સિંગ ન કરવું જોઈએ. જ્યારે આ નિયમ લગભગ આઉટસોર્સિંગ નિષ્ણાતો (કોઈ પણ સ્થળે તેઓ ક્યાંથી કરાવે છે) દ્વારા સાર્વત્રિકપણે સહમત થાય છે, તે "કોર" ની વ્યાખ્યા છે, કારણ કે તે કાર્યને સંબંધિત છે, આઉટસોર્સિંગ નિષ્ણાતો વચ્ચે નોંધપાત્ર તફાવત છે.
કોર અને નોન કોર બિઝનેસ કાર્યો
શબ્દના વ્યાપક અર્થમાં, મુખ્ય કાર્યો તમારી પેઢીમાં સૌથી વધુ આવશ્યક કાર્યો છે અને તમારી પેઢીની આવક સ્ટ્રીમ માટે સૌથી મહત્વપૂર્ણ છે.
કેટલાક કિસ્સાઓમાં, કોર વિધેયો કાયદા દ્વારા વ્યાખ્યાયિત થઈ શકે છે, પરંતુ મોટાભાગના કિસ્સાઓમાં, તે નક્કી કરવા માટે વ્યક્તિગત પેઢી પર છે કે કયા કાર્યો તેમના વ્યવસાયની કામગીરી માટે મુખ્ય છે. તેવી જ રીતે, નોન-કોર ફંક્શન્સ તે છે કે જે વ્યવસાય માટે સૌથી નીચો છે અને તે સૌથી વધુ સામાન્ય છે. જ્યારે વિવિધ ઉદ્યોગોમાં વિવિધ વ્યાખ્યાઓ હોય છે, ત્યારે આ સરળ વિધાનને વ્યવસાય યોજનામાં અનુવાદ ખૂબ જ જટિલ પ્રક્રિયા છે. થોડાક કંપનીઓ (સમાન લાગે છે તે પણ) નોન-કોર ફંક્શન્સમાંથી કોરને અલગ પાડી શકે તે સંમત થશે.
કોર વર્સિસ નોન-કોર કાર્યોનું ઉદાહરણ
કોર અને નોન-કોર વચ્ચેના પ્રાયોગિક તફાવતોને સારી રીતે સમજવા માટે, આ નિયમ કાનૂની આઉટસોર્સિંગ (એલપીઓ) માં કેવી રીતે લાગુ પાડવામાં આવે છે તેનો વિચાર કરો. એલ.પી.ઓ. અનન્ય છે કારણ કે તે એક લાઇસન્સ અને નિયમન વ્યવસાય છે. કાયદાની પ્રથા માનવામાં આવે છે તે કાર્યો વકીલ સિવાય અન્ય કોઈને પણ ગેરકાયદેસર કરે છે. આ એવા કાર્યો છે જે સામાન્ય રીતે કાયદેસર પેઢીના મુખ્ય કાર્યો તરીકે ગણવામાં આવે છે.
જો કે, કાયદેસર પેઢી તેમની કાનૂની પ્રથાના ખૂબ વિશિષ્ટ ક્ષેત્રોને આઉટસોર્સ કરતું પસંદ કરી શકે છે, ભલે તેઓ આવકના મુખ્ય સ્ત્રોતોનું નિર્માણ કરે અને નિષ્ણાત વકીલોની જરૂર હોય. સામાન્ય રીતે, જોકે, આઉટસોર્સિંગની ચર્ચા ચોક્કસ કાયદેસરની વ્યાખ્યા "કાયદાની પ્રથા" સિવાયના કાર્યો વિશે છે.
કાયદાની પ્રથા એ એક શબ્દસમૂહ છે જે ઘણી વખત અદાલતોમાં ક્લાયન્ટ (ફી માટે) ની રજૂઆત દરમિયાન થાય છે તે વિધેયોના સ્પષ્ટ રીતે વ્યાખ્યાયિત સમૂહનું વર્ણન કરે છે. જો કે, કાયદેસર પેઢી (અથવા કંપનીના કાનૂની વિભાગે) ની અંદર મોટાભાગના કામ વાસ્તવમાં કોર્ટમાં ખર્ચવામાં સમય નથી. ફોનનો જવાબ આપવા, ઇમેઇલ્સનું વિતરણ કરવું અને જનરલ ઓફીસ કાગળ (કોઈપણ પ્રકારના ઉદ્યોગ અથવા કાર્યાલયમાં હાથ ધરાયેલા વહીવટી કાર્યનું સમાન પ્રકાર) સમાપ્ત કરવું એ બિન-મુખ્ય કાર્ય માનવામાં આવે છે. એક કાનૂની નમૂનાને ભરવાનું ખૂબ જ મૂળભૂત કરાર બનાવવું તે પણ સામાન્ય રીતે કોઈ વકીલની જરૂર નથી (સિવાય કે તે અંતિમ ઉત્પાદનની સમીક્ષા કરવા માટે આવે ત્યારે). જો કે, દરેક પેઢીમાં કોઈ અલગ સંજોગોમાં કોઈ અલગ-અલગ ધારણા હોય છે કે કોઈ વકીલ દ્વારા ટેમ્પલેટ પરથી કોન્ટ્રેક્ટ લખી શકાય છે અને વકીલ દ્વારા તેને હાથથી ઘડતર કરાવવાની જરૂર છે. તફાવત (દરેક વ્યક્તિગત કાયદો પેઢીએ અથવા કાયદાકીય વિભાગ દ્વારા નક્કી કરાયેલ) તેના પર અસર કરે છે કે પેઢી કેવી રીતે કોર ગણવામાં આવે છે અને કેટલી બિન-કોર છે
અંતમાં, પૂર્વ-વિચારોને સ્પષ્ટપણે વ્યાખ્યાયિત કરવામાં આવશ્યક છે કે તમારા વ્યવસાયના કયા કાર્યો મુખ્ય છે અને કઈ ક્રિયાઓ અને વિધેયો આઉટસોર્સ થશે તે અંગે નિર્ણય કરતા પહેલા બિન-કોર છે. કાયદાકીય ઉદાહરણ બતાવે છે તેમ, તમારી ફર્મની કામગીરી વિશે વિભાગો અને વીઆઇપી વચ્ચે માત્ર એક સાર્વત્રિક અધિકાર કે ખોટું છે.