બિન-વ્યવસ્થાપકીય જોબમાંથી સંચાલકીય કાર્યને અલગ પાડવાનું શું છે તે સમજવાની સૌથી સરળ રીત છે કર્મચારીઓના દૈનિક કાર્યોને જોવું. મેનેજમેંટ નોકરી એ એવી હોદ્દાઓ છે કે જેમાં તમારી નોકરીની જવાબદારી અન્ય લોકોના કાર્ય દ્વારા કાર્યો પૂર્ણ કરવાના છે, કામને જાતે કરવાને બદલે. ઉદાહરણ તરીકે, ફેક્ટરીમાં પી પ્રોડક્શન મેનેજર મશીનમાં કોઈ એક કામ કરતું નથી છતાં પણ તે કેટલાક મશીન ઓપરેટરો કરતાં તે કાર્યમાં વધુ સારું હોઈ શકે છે.
સૉફ્ટવેર ડેવલપમેન્ટ મેનેજર કોડની લીટીઓ લખતા નથી છતાં પણ તે તે કાર્યને સક્ષમ છે. મેનેજમેન્ટ નોકરી કરતા લોકો એક વસ્તુ અને એક વસ્તુ જ કામ કરે છે, તેઓ નીચે પ્રમાણે લોકોનું સંચાલન કરે છે જેથી તે કામ યોગ્ય રીતે કરવામાં આવે.
શું નોકરીઓ વ્યવસ્થાપકીય નથી?
ચાલો કહીએ કે તમે એક ટીમ લીડર છો, અથવા મુખ્ય લોઅર વેલ્ડર, અથવા વરિષ્ઠ પ્રોગ્રામર છો. આ બધી જગ્યાઓ છે કે જે તેમના વિસ્તારના ઉપલા સ્તરે ક્રમ ધરાવે છે. પરંતુ, જો તમારી પાસે આ સ્થાનો પૈકીની એક હોય, તો તમે મેનેજમેન્ટ સ્થિતિમાં નથી. એવા સમયે હોઈ શકે છે જ્યારે તમે અન્ય લોકોનું સંચાલન કરો છો, પણ જ્યારે તમે તમારા જૂથના અન્ય કર્મચારીઓ જેવા જ કામ કરો છો, ત્યારે તમે મેનેજમેન્ટ નોકરીમાં નથી.
કયા પ્રકારની મેનેજમેન્ટ નોકરીઓ છે?
દરેક વ્યવસાય અને દરેક ઉદ્યોગમાં સંચાલનની નોકરીઓ છે. મોટી કંપનીઓ અને નાની કંપનીઓમાં અને બિન-નફાકારક સંસ્થાઓ અને નફાકારક કંપનીઓ બંનેમાં સંચાલનની નોકરીઓ છે. સરળ રીતે કહીએ, એનું કારણ એ છે કે કોઈ વ્યક્તિ ચાર્જમાં હોય અને સ્ટાફની દેખરેખ રાખવી પડે, ભલે ગમે તેટલી મોટી કે નાનું હોય.
મેનેજમેન્ટ જોબ માટે હું કેવી રીતે લાયક ઠરી શકું?
મેનેજમેન્ટની નોકરી માટે ક્વોલિફાય કરવા માટે, તમારે બે બાબતો દર્શાવવી પડશે. તમારે બતાવવું જ જોઇએ કે તમારી પાસે કાર્ય કરેલા કાર્યોનું નિપુણતા છે જે તમે સંચાલિત કરશો અને વધુ મહત્ત્વની, તમારે લોકોનું સંચાલન કરવાની ક્ષમતા દર્શાવવી જોઈએ, જેમાં તેમને પ્રોત્સાહન શામેલ છે.
હું પ્રથમ મેનેજમેન્ટ જોબ કેવી રીતે મેળવી શકું?
આ વય જૂની કોયડો છે અન્ય મોટાભાગની નોકરીઓની જેમ, કોઈ પણ વ્યક્તિ તમને પ્રથમ (વ્યવસ્થાપન) નોકરી આપવા માંગતો નથી જ્યાં સુધી તમારી પાસે અનુભવ નથી અને તમને કોઈ પ્રથમ નોકરી આપતી વખતે અનુભવ ન મળી શકે. અહીં તે છે જે તમને જાણવાની જરૂર છે અને, વધુ મહત્વનુ, તે પ્રથમ વ્યવસ્થાપન નોકરી મેળવવા માટે તમારે શું કરવાની જરૂર છે .
હું ઉચ્ચ-સ્તરના મેનેજમેન્ટ જોબ કેવી રીતે મેળવી શકું?
પ્રથમ વ્યવસ્થાપન જોબની જેમ, તમે પહેલેથી પકડી રાખેલ હોદ્દાને સંભાળવાની તમારી ક્ષમતા દર્શાવતા ઉચ્ચ મેનેજમેન્ટ નોકરી માટે લાયક છો. તમે પ્રમોશન ક્યારેય નહીં મેળવી શકશો જ્યાં સુધી તમે બતાવશો નહીં કે તમે જે પૉલિસી પહેલેથી જ સાઇન કરી રહ્યા છો તેને તમે સહેલાઈથી હેન્ડલ કરી શકો છો. તે ઉપરાંત, તમારે એ ઓળખવાની જરૂર છે કે દરેક (એસ્કેલેટિંગ) સ્તર પર તમે વધુ અને વધુ ઉમેદવારો સાથે ઓછા અને ઓછા મેનેજમેન્ટ હોદ્દા માટે સ્પર્ધા કરી રહ્યા છો . મોટી કંપનીમાં, ઉદાહરણ તરીકે, ઘણા પ્રથમ લાઇન મેનેજર હોઈ શકે છે, પરંતુ બધા કર્મચારીઓ, સીઇઓના ચાર્જમાં ફક્ત એક મેનેજર હશે. વધુ માટે, પ્રમોટિંગ મેળવવી વાંચો
ટોચના બે મેનેજમેન્ટ ટિપ્સ
- સાવચેત રહો તમે કોણ છો તમારા માર્ગ ઉપર ઉપર, તમે તેમને તમારા માર્ગ પર મળો ડાઉન
- અન્યની ભૂલોમાંથી શીખો