કેટલાક વિષયો ખરાબ કાર્યસ્થળે વાતચીતો માટે બનાવે છે. આ છ મુદ્દાઓ કે જે તમારે કામ પર ચર્ચા કરવાનું ટાળવું જોઈએ તે તમારા અને તમારા સહકાર્યકરો વચ્ચે બગડતી, અથવા તો તદ્દન અપ્રિય બની શકે છે. આ વિષયો વગર, તમે શું વાત કરી શકો છો? મૂવીઝ, સંગીત અને ખોરાક જેવા સુરક્ષિત વિષયોનો પ્રયાસ કરો (ખાસ કરીને જો તમે શેર કરવા માટે કેટલાક લાવો છો).
01 ધર્મ
તમારા પોતાના ધાર્મિક માન્યતાઓની ઊંડાણપૂર્વક ચર્ચા કરશો નહીં અને કોઈ અન્ય નકારાત્મક અભિપ્રાયોને તમે અન્ય લોકોની માન્યતાઓ વિશે અથવા તમારા પોતાના માટે અભાવ રાખશો. તમારા સહકાર્યકરો સંભવતઃ સાંભળવા માંગતા નથી કે તમે આ વિશે તેમની સાથે અસહમત છો કે જે તમે માનો છો કે તમારા ધર્મ દરેક જણ માટે યોગ્ય છે. કદી પણ, તમારા વિશ્વાસમાં કન્વર્ટ કરવા માટે કોઈને સમજાવવા પ્રયત્ન કરશો નહીં.
02 રાજનીતિ
જ્યારે તમે તમારી પાર્ટી અથવા તમે જે ઉમેદવારને સમર્થન કરો છો તે વિશે ખૂબ જ મજબૂત લાગે છે, અથવા તમારા વિરોધીઓના અતિશય પ્રતિકૂળ અભિપ્રાય હોઈ શકે છે, તમારા સહકાર્યકરોને તમારી બાજુ પર જીતવા માટે પ્રયત્ન કરશો નહીં. તે એક નિરર્થક પ્રયાસ હશે જે તમારા અને તેમના વચ્ચેના મુશ્કેલ લાગણીઓનું કારણ આપશે.
03 તમારા સેક્સ લાઈફ
વળી, જો કોઈને ડર લાગે અથવા વિચારે કે તમે આક્રમક કાર્યનું વાતાવરણ સર્જ્યું છે, તો તે તમારી સામે જાતીય સતામણીની ફરિયાદ નોંધાવી શકે છે. જો તમને ખરેખર તમારા સાથી સિવાય કોઈ બીજામાં વિશ્વાસ કરવાની જરૂર છે, તો એક સારા મિત્રએ કરવું પડશે.
04 તમારા જીવનસાથી, બાળકો, અથવા તમારા માતા-પિતા સાથે સમસ્યા
જ્યારે સુપરવાઇઝર અથવા મેનેજર તરીકે, તમે તમારી સમસ્યાઓ અંગે સ્પષ્ટતા વ્યક્ત કરો છો, તો તે નબળાઈઓ તમારા સહકર્મચારીઓને છતી કરી શકે છે. આ તમારા સત્તાને નુકસાન પહોંચાડી શકે છે વધુમાં, તમારી સમસ્યાઓનું નિરૂપણ કરીને અફવા મિલને ખવડાવશે, કદાચ તમને કાર્યસ્થળમાં ગપસપનો વિષય બનશે.
05 તમારી કારકિર્દીની મહત્વાકાંક્ષા
જો તમે તમારી વર્તમાન સંસ્થામાં આગળ વધવામાં રસ ધરાવો છો, તો તમારી નોકરી અપવાદરૂપે સારી રીતે કરો, અને અલબત્ત, તમારા બોસને જણાવો કે તમે કંપનીના રેન્કમાંથી આગળ વધવા માગો છો. તમારી ક્રિયાઓ તમારા માટે બોલશે જો ભાવિ માટેના તમારી યોજનાઓમાં તમારી હાલની નોકરીને સીડીમાં ચઢી જવું પડતું હોય, તો ત્યાં સુધી જાહેરાત ન કરો કે જ્યાં સુધી તમે તમારી ચાલ બનાવવા માટે તૈયાર ન હો.
06 તમારી આરોગ્ય સમસ્યાઓ
કેવી રીતે શેર કરવું તે નક્કી કરવા માટે, ધ્યાનમાં રાખો કે તમારા આરોગ્ય સમસ્યાઓ વિશે જાણો છો, જેમ કે કુટુંબ સાથેની તમારી સમસ્યાઓથી પરિચિત થવું, તમારા સહકાર્યકરો તમારી નોકરી કરવાની તમારી ક્ષમતા પર શું અસર કરી શકે છે તે તમારા સાથીદારોને પ્રશ્ન કરી શકે છે. તે એવું નથી કે તેઓ તેના વિશે સાચી હશે, પરંતુ તે તેમના મનમાં શંકા કરશે.