વ્યવસાયિક સંદર્ભ શું છે?
એક વ્યાવસાયિક સંદર્ભ એવી વ્યક્તિની ભલામણ છે જે નોકરી માટેની તમારી લાયકાત માટે ખાતરી આપી શકે છે.
અનુભવી કર્મચારી માટેનો એક વ્યાવસાયિક સંદર્ભ સામાન્ય રીતે ભૂતપૂર્વ એમ્પ્લોયર, એક સાથીદાર, એક ક્લાયન્ટ, વિક્રેતા, સુપરવાઇઝર અથવા કોઈ અન્ય વ્યક્તિ કે જે તમને રોજગાર માટે ભલામણ કરી શકે છે.
તાજેતરના કૉલેજ ગ્રેજ્યુએટ પ્રોફેસર, કોચ અને કૉલેજ કર્મચારીઓને પણ ટેપ કરી શકે છે, જેઓ તમારી પ્રવૃત્તિઓ માટે સલાહકારો હતા. કી એવા સંદર્ભોને ચૂંટતા છે કે જેમણે તમને ઉત્પાદક ક્ષમતામાં અભિનય કર્યો છે જ્યાં તમે રોજગાર માટે તમારી કુશળતા અને પ્રમાણપત્રો દર્શાવ્યા હતા.
આ વ્યક્તિગત અથવા અક્ષર સંદર્ભોથી અલગ છે, જે વધુ વ્યક્તિગત સંદર્ભો છે વ્યવસાયિક સંદર્ભ મુખ્યત્વે અરજદારના રોજગાર અને કાર્ય-સંબંધી ગુણો સાથે બોલી રહ્યા છે, કારણ કે તેમના વ્યક્તિગત અથવા પાત્રની લાક્ષણિકતાઓનો વિરોધ. વ્યક્તિગત સંદર્ભો કેટલીકવાર મદદરૂપ થઈ શકે છે, પરંતુ કોઈ નોકરીદાતા અથવા ઇન્ટરવ્યુઅરને ખાસ વ્યાવસાયિક સંદર્ભની જરૂર પડે ત્યારે અવેજી તરીકે વ્યક્તિગત સંદર્ભ સબમિટ કરવા લલચાવશો નહીં.
આદર્શ સંદર્ભ શોધો
જ્યારે તમે તમારા સંદર્ભો તરીકે કાર્ય કરવા માટે વ્યક્તિઓ પસંદ કરી રહ્યા હો ત્યારે તમારા લક્ષ્યની નોકરી માટેની લાયકાતો ધ્યાનમાં લો.
તમારી જાતને પૂછો કે જે તમારી પૃષ્ઠભૂમિમાં કુશળતા અને વિશેષતાઓ માટે ખાતરી આપી શકે છે કે જે તે કામમાં સફળતા માટે સૌથી વધુ મહત્વપૂર્ણ છે. સંદર્ભોનો તમારો મિશ્રણ હોદ્દા માટેના વિવિધ જરૂરિયાતોને આધારે અલગ હોઈ શકે છે, જેના માટે તમે અરજી કરી રહ્યા છો.
આદર્શ સંદર્ભ તમારા અસ્કયામતો વિશે ખૂબ જ ચોક્કસ રીતે બોલી શકશે અને તમારા કાર્યના ઉદાહરણો સાથે તેના દાવાને સમર્થન આપશે.
જે વ્યકિત માત્ર તમારી તાકાત માટે અસ્પષ્ટ હકારાત્મક સંદર્ભ આપી શકે છે તે ઓછા સમજી શકાય તે હોઈ શકે છે. તેથી, તમે એવા લોકો પર અગ્રતા મૂકવા માગો છો કે જેઓ તમારા કાર્યને ખૂબ સારી રીતે જાણે છે, જેમ કે સૌથી પ્રતિષ્ઠિત અથવા ઉચ્ચ-રેન્કિંગ વ્યક્તિને પસંદ કરવાના વિરોધમાં.
પહેલા તમારી સૌથી સફળ ભૂમિકાઓ વિશે વિચારો અને તે વ્યક્તિઓ પર વિચાર કરો કે તમે તે સિદ્ધિઓને કેવી રીતે એન્જિનિયરીંગ કરી શકો છો. ઉદાહરણ તરીકે, કદાચ તમારા શૈક્ષણિક સલાહકાર સાથે તમારો નજીકનો સંબંધ હતો પરંતુ જ્યારે તમે તેના ચાર અભ્યાસક્રમો લીધા હતા, ત્યારે તમને ફક્ત સી અને બી ગ્રેડ મળ્યાં હતાં. આ કિસ્સામાં, તમે તેણીને વ્યવસાયિક સંદર્ભ તરીકે પસંદ કરવા નથી માગતા. તેના બદલે, તમે કોઈ બીજાના સંદર્ભો સાથે વધુ સારી રીતે છો. કદાચ બીજા પ્રોફેસરને ટેપ કરો જેની તમે બે એની કમાણી કરી છે, જ્યાં સુધી તે તમને સારી રીતે જાણે છે અને મદદ કરવા તૈયાર છે.
ખાતરી કરો કે તમે પસંદ કરેલ વ્યક્તિ તમારા માટે હકારાત્મક ભલામણો પૂરી પાડવા આરામદાયક છે. ઘણા ઉમેદવારો એવી ધારણા કરે છે કે કોઈ વ્યકિત એક મજબૂત સમર્થન પ્રદાન કરશે જ્યારે તેઓ ફક્ત તમારા પ્રદર્શનનું અંશે હકારાત્મક મૂલ્યાંકન આપવા તૈયાર છે.
શોધવા માટે તેઓ શું કહેવું જવું છે
સંભવિત સંદર્ભ તમારા પૃષ્ઠભૂમિને કેવી રીતે પ્રતિનિધિત્વ કરી શકે છે તેના પર પરિપ્રેક્ષ્ય મેળવવાનો શ્રેષ્ઠ માર્ગ એ છે કે તમારી ફાઇલની ભલામણ કંપોઝ કરવા માટે.
લિંક્ડઇન પર તમારા સંદર્ભો માટે ભલામણ લખવાનો પ્રયાસ કરો અને પછી તેમને તરફેણમાં પાછા ફરવું કહો
કોઈ વ્યક્તિગત એક્ટની વિનંતી કરતી વખતે પૂછો, "શું તમે નાણાકીય વિશ્લેષકની નોકરી માટે મારા માટે ખૂબ સકારાત્મક ભલામણ કરી રહ્યા છો? હું મારી ઉમેદવારી માટે મજબૂત કેસ કરવાનો પ્રયાસ કરી રહ્યો છું." લેખિતમાં તમારી વિનંતીને સામાન્ય રીતે શ્રેષ્ઠ અભિગમ તરીકે બનાવવી જેથી અનિચ્છા વ્યકિત વધુ અનુકૂળ રીતે ઘટાડો કરી શકે.
જો તમને ખરાબ સંદર્ભ વિશે ચિંતિત હોવ તો, તેમને સંભાળવા માટેની કેટલીક ટીપ્સ અહીં છે. કોઈ વ્યવસાયિક જોડાણથી હકારાત્મક વ્યક્તિ સાથે તમે એમ્પ્લોયર પાસેથી નકારાત્મક સંદર્ભને ઓફસેટ કરી શકો છો.
એમ્પ્લોયરો માટે સંદર્ભો કેવી રીતે પ્રદાન કરવો
જ્યારે તમે નોકરી માટે અરજી કરો છો, નોકરીની મુલાકાત પછી અથવા અમુક કિસ્સાઓમાં તમે વ્યવસાયિક સંદર્ભોની સૂચિ માટે નોકરી માટે અરજી કરી શકો છો.
તે કેવી રીતે હેન્ડલ કરવું તે અહીં છે:
- જ્યારે તમે સંભવિત એમ્પ્લોયરનો વ્યાવસાયિક સંદર્ભ પ્રદાન કરો છો, ત્યારે વ્યક્તિનું નામ, જોબ શીર્ષક, કંપની, સરનામું, ફોન નંબર, અને ઇમેઇલ સરનામું શામેલ કરો.
- સંભવિત નોકરીદાતાઓ સાથે શેર કરવા માટે તૈયાર હોય તેવા સંદર્ભોની સૂચિ બનાવો.
- ખાતરી કરો કે તમારી પાસે તેમની સંપર્ક માહિતી આપતા પહેલાં તેમને સંદર્ભ તરીકે ઉપયોગ કરવાની વ્યક્તિની પરવાનગી છે .
- ભાડે આપવાની પ્રક્રિયાની તમારી પ્રગતિનું મૂલ્યાંકન કરીને તમારા સંદર્ભો રાખો અને તેમને વડા આપો જો તમને લાગે કે તેઓનો સંપર્ક થઈ શકે છે. જો તમારી ઇન્ટરવ્યૂ દરમિયાન કોઈ ચોક્કસ મુદ્દાઓ ઉઠાવવામાં આવ્યા હોય તો તે મુદ્દાઓને તમારા સંદર્ભો જણાવવા દો. તેઓ સંદર્ભ ચેનમાં આ મુદ્દાને સંબોધવામાં સક્ષમ હોઈ શકે છે.
- એક સારી રીતે તૈયાર થયેલ સંદર્ભ સામાન્ય રીતે વધુ વિગતવાર અને સચોટ ભલામણ પ્રદાન કરવા માટે સક્ષમ હશે જ્યારે સંપર્ક કરવામાં આવશે.
જે કોઈ તમને સંદર્ભ આપે છે તે કોઈપણને આભાર માનવાનું સુનિશ્ચિત કરો. ટૂંકા નોંધ અથવા ઇમેઇલ તે લે છે, અને લોકો જ્યારે તેમના પ્રયાસો પ્રશંસા કરવામાં આવે છે તે જાણવા માગે છે.