પડકારજનક અર્થતંત્રએ વધુ કામદારોને મધ્ય જીવનના કારકિર્દીમાં ફેરફાર કરવા માટે પ્રેરિત કર્યા છે. કારકિર્દીને બદલવા અથવા જીવનમાં પછીથી નવા ઉદ્યોગને સંક્રમણ કરવાનું સરળ નથી. જો તમે જૂની વિદ્યાર્થી છો અથવા મધ્ય જીવનની કારકિર્દી ફેરફાર પર વિચારણા કરી રહ્યા હો, તો કામ શોધવાનું તે નાના વિદ્યાર્થીઓ માટે કરતાં વધુ મુશ્કેલ હોઈ શકે છે
મિડ-લાઇફ કારકિર્દી ફેરફારને બનાવી રહ્યા છે
મધ્ય જીવનની કારકિર્દી ફેરફાર રોજગાર માટે અનન્ય અવરોધ ઊભું કરી શકે છે અને તમારે યુવાન ઉમેદવારોની ભીડમાંથી બહાર નીકળવાની જરૂર પડશે.
મધ્ય જીવનની કારકિર્દીમાં પરિવર્તન કરવા અને તમારા નવા કારકિર્દી ક્ષેત્રમાં રોજગાર શોધવા માટે સાત વ્યૂહરચનાઓ નીચે છે. કારકિર્દી ફેરફાર કરવા વિશે વધુ માહિતી માટે, કારકિર્દીમાં ફેરફાર કરવા માટે આ ટીપ્સની સમીક્ષા કરો અને સમગ્ર દેશમાં કાર્યસ્થળે નિષ્ણાતો પાસેથી આ કારકિર્દીમાં ફેરફારની સલાહ.
તમે આઉટ કરી શકો છો તે રીત
- વિદ્વાનો અસાધારણ વિદ્વાનો દ્વારા નોકરીના ઉમેદવાર તરીકે ઉભા રહેવાની એક રીત છે. ટોચની ગ્રેડ અને ઉચ્ચ-વર્ગના રેંકની કમાણીથી તમારી ઉંમર હોવા છતાં, કેટલીક સૌથી વધુ ઇચ્છનીય નોકરીઓ માટે તમે ચલાવવામાં મદદ કરી શકો છો. જો તમે કાયદો શાળામાં છો , તો કાયદો સમીક્ષા સહભાગી ઇન્ટરવ્યૂ માટે દરવાજા ખોલી શકે છે કે જે તમે કદાચ જીતી શકતા નથી. કોઈપણ શૈક્ષણિક કાર્યક્રમમાં, વિદ્યાર્થી સરકાર, શાળા અખબારો અથવા અન્ય પ્રવૃત્તિઓ જેવી વધારાની પ્રવૃત્તિઓમાં ભાગ લેવાથી તમે નવી આવડત વિકસિત કરી શકો છો અને ઉપયોગી અનુભવ મેળવી શકો છો.
- તમારી કુશળતાનો લાભ લેવો તમારા અગાઉના કાર્યના અનુભવથી તમને કૌશલ્યોની વિવિધ શ્રેણી પૂરી પાડવામાં આવી છે કે જે સંભવિત રૂપે (અથવા તેનાથી) કાનૂની સ્થાને સ્થાનાંતરિત થશે. પાછલી નોકરીના કુશળતાને તમારા વર્તમાન ક્ષેત્રમાં નવી ભૂમિકા ઊભી કરવા અથવા ક્ષેત્રોને એકસાથે સ્વિચ કરવા માટે લાભ પહોંચાડો. તમારા કુશળતા અને તમારા રેઝ્યૂમે, નેટવર્કીંગ ચર્ચાઓ, અને જોબ ઇન્ટરવ્યુમાં કોઈપણ સંબંધિત અનુભવ પર ભાર મૂકે છે. ઉદાહરણ તરીકે, જો તમે લેખન કારકીર્દિમાં સંક્રમણ કરવા માંગતા વકીલ છો, તો તમે તમારા કાયદાનો સમીક્ષા અનુભવ, કાનૂની લેખિત પુરસ્કારો અને લેખન-સઘન કારકુન પર ભાર મૂકી શકો છો.
- અધિકાર એમ્પ્લોયરો લક્ષ્યાંક જો તમારા મધ્ય જીવન કારકિર્દી ફેરફારમાં સ્વિચિંગ ઉદ્યોગોનો સમાવેશ થાય છે, તો યોગ્ય નોકરીદાતાઓને લક્ષ્યાંકિત કરવાની ખાતરી કરો. ઉદાહરણ તરીકે, મોટા કાયદાકીય સંસ્થાઓ કરતાં નાની કાયદો કંપનીઓ અને જાહેર હિતના સ્થળો વધુ બીજા કારકિર્દીનાં વકીલો માટે ખુલ્લા હોય છે.
- નેટવર્ક શું તમે હજી પણ કાયદાની શાળામાં છો અથવા સ્નાતક થયા છો, સહપાઠીઓ, સાથીદારો, શિક્ષકો અને સહકાર્યકરો સાથે નેટવર્કીંગ તકો વિશે જાણવા માટે તમને મદદ કરી શકે છે. તમારા કારકિર્દી ફેરફારની તીવ્રતા પર આધાર રાખીને, તમારે તમારા નેટવર્કિંગ પ્રયત્નોમાં શરૂઆતથી શરૂ કરવાની જરૂર નથી; તમારા દાયકાઓથી લાંબા સમય સુધીના કારકિર્દીમાં તમે ઉગાડવામાં આવેલા નેટવર્કિંગ સંપર્કોનો ઉપયોગ કરવાની ખાતરી કરો. જોબ પડછાયો - જેમાં તમે એક દિવસ માટે તમારા લક્ષ્ય નોકરીના કર્મચારીના પગલે ચાલો છો - તમને નવા સંપર્કો બનાવવામાં અને તમારી ઇચ્છિત સ્થિતિ વિશે જાણવા મદદ કરી શકે છે. તેમજ ઓનલાઇન સોશિયલ નેટવર્કિંગ સાધનોનો લાભ લેવાની ખાતરી કરો
- તમારા રેઝ્યૂમે યોગ્ય રીતે ક્રાફ્ટ કરો નવી રીત ઊભું કરવા માટે તમારા અગાઉના નોકરીમાં પ્રાપ્ત થયેલા કુશળતા અને અનુભવોને લીધે તે તમારા રેઝ્યૂમેને ક્રાફ્ટ કરો. ઉદાહરણ તરીકે, જો તમે વેચાણમાંથી કાયદાને લીપ બનાવી રહ્યા છો, તો તમે નવા વ્યવસાય, તમારા બહિષ્કૃત વ્યક્તિત્વ અને તમારા માર્કેટિંગ કુશળતા કેળવવાની તમારી ક્ષમતા પર ભાર મૂકે છે.
- સંબંધિત અનુભવ મેળવો તમારા નવા ક્ષેત્રમાં અનુભવ કરતા તમારા કામની શોધ ઝડપી આગળ નહીં કરી શકે. એમ્પ્લોયરો એવા કામદારો ઇચ્છે છે કે જેઓ ગ્રાઉન્ડ ચલાવતા હિટ કરી શકે છે અને આ દિવસોમાં તેઓ તાલીમ ડૉલર ખર્ચવા માટે અનિચ્છા છે. ઇન્ટર્નશીપ, બાહ્યરણ અને ક્લર્કશીપ શાળામાં અનુભવ મેળવવા માટે મૂલ્યવાન રીત છે. જો તમે કારકિર્દી બદલતા હોવ પરંતુ શાળામાં પાછા નહીં આવે, તો સંસ્થા માટે સ્વયંસેવી અથવા તમારા કારકિર્દીના ધ્યેયો સંબંધિત કારણ ધ્યાનમાં લો. કામચલાઉ અને કરાર કામ પણ વિકલ્પો છે.
- હકારાત્મક રહો મધ્ય જીવનની કારકિર્દી ઘણીવાર નકારાત્મક ("હું ખૂબ વૃદ્ધ છું", "કોઈ નોકરી નથી," "હું નાના કામદારો સાથે સ્પર્ધા કરી શકતો નથી") પર ધ્યાન કેન્દ્રિત કરે છે. એક સકારાત્મક વલણ તમારા પર સારી અસર કરશે અને તમને ચમકવા મદદ કરશે ઇન્ટરવ્યૂમાં વયના ઘટાડા પર ધ્યાન કેન્દ્રિત કરવાને બદલે, સંભવિત નોકરીદાતાઓને પરિપક્વતા, સ્થિરતા, પ્રતિબદ્ધતા અને વિશ્વસનીયતા જેવા નાના કર્મચારીઓ પર તમે આપેલી સ્પર્ધાત્મક લાભો પર ધ્યાન આપો. જો તમે તમારી જાતને માનો છો, તો નોકરીદાતા પણ હશે.