8 વધુ બોલાવવા માટે તમારા બોસને સમજાવવા માટેના ટિપ્સ
તમે કોની રાહ જુઓછો? વધારો કેવી રીતે કરવો તે અહીં છે.
તમારા ક્ષેત્રોમાં કામ કરતા અન્ય લોકોને જે પગાર મળે છે તે જાણો
તમારા બોસને મળવા પહેલાં, તમારે કેટલાક સંશોધનો કરવાની જરૂર છે તે તમારા ક્ષેત્રમાં લાક્ષણિક પગાર વિશે જાણવા માટે સમય છે, જેથી તમે પછી તમે જોઈએ કરતાં કમાણી કરી રહ્યાં છો, તો તે નક્કી કરી શકો છો. તમે તમારા ક્ષેત્રમાં સહકાર્યકરો સાથે વાત કરવાનો પ્રયાસ કરી શકો છો. જોકે સાવચેત રહો, તેમ છતાં, ઘણા લોકો મની ચર્ચા કરવા માટે અનિચ્છા છે.
તમે પ્રકાશિત સ્રોતોમાંથી પગારની માહિતી પણ મેળવી શકો છો. ઓ * નેટ ઓનલાઇન જેવી વેબસાઈટ્સ સરકારી ડેટા પર આધારિત વિવિધ વ્યવસાયો માટે મધ્યમ વેતન પ્રકાશિત કરે છે. તમે રાજ્ય દ્વારા પગારની માહિતી પણ મેળવી શકો છો. જો તમે પ્રોફેશનલ એસોસિએશનમાં છો, તો તેની પાસે પગારની માહિતી ઉપલબ્ધ છે કે કેમ તે તપાસો. સંસ્થાના વેબસાઇટ પર જોઈને પ્રારંભ કરો. Glassdoor.com પગારની માહિતી માટે ઉત્તમ સ્રોત છે.
આકૃતિ આઉટ તમે કેટલું કમાવી શકો છો
યાદ રાખો કે શિક્ષણ અને અનુભવ જેવા પરિબળોને લીધે, તમારા પગાર તમારા ક્ષેત્રમાં મધ્યવર્તી પ્રકાશિત પગારથી થોડો અલગ હોઈ શકે છે.
તમારી અપેક્ષાઓ વિશે વિચાર કરતી વખતે તમારે વાસ્તવિક હોવું જોઈએ. તમે જે ક્ષેત્રમાં કામ કર્યું છે તેની સંખ્યા, તમારી શિક્ષણ અને ઓળખાણપત્ર , અને તમારા હાલના એમ્પ્લોયર માટે તમે જે કામ કર્યું તે સમયની ગણતરી કરો. તમારે તમારા નોકરીનું સ્થાન ધ્યાનમાં લેવું જોઈએ. મોટા શહેરોમાં નોકરીઓ, દાખલા તરીકે, સામાન્ય રીતે નાના નગરોમાં કરતા વધુ રકમ ચૂકવે છે
તમારા રોજગારદાતાના નાણાકીય આરોગ્યનું મૂલ્યાંકન કરો
તમારી સમય વિશે ખૂબ સાવધ રહો. જો તમે જાણતા હો કે તમારા એમ્પ્લોયર પાસે નાણાંકીય સમસ્યાઓ છે અથવા ઉદ્યોગમાં ઘણી અનિશ્ચિતતા છે તો વધારો કરવા માટે કહો નહીં. જ્યારે, એક કર્મચારી તરીકે, તમે કદાચ તમારી કંપનીની નાણાકીય સ્વાસ્થ્યથી સારી રીતે વાકેફ હોવ તો, તમે જે અવલોકન કરો છો તેના આધારે તમારે તેના પર આધાર રાખવો જોઈએ નહીં. કેટલાક કંપની સંશોધન કરો , જેમાં નાણાકીય અહેવાલો અને નીચેનાં વ્યવસાય સમાચારને જોવું શામેલ છે.
તમારા કેસ તૈયાર કરો
એકવાર તમને ખાતરી થઈ જાય કે સમય યોગ્ય છે અને તમારી પાસે બધી સંબંધિત માહિતી છે, તમારા બોસને મળવા માટે તૈયાર રહો. તમારા વધારો માટે કેસ કરવા માટે તૈયારી શરૂ કરો તેમ છતાં તમને લાગે છે કે તમે એકના લાયક છો, તે કદાચ તમારા બોસ માટે સ્પષ્ટ ન પણ હોઈ શકે. તેને સહમત કરવા માટે તમારા પર છે તમારી જાતને વેચો જેમ તમે ઇચ્છો છો કે તમે ભાડે આપવા માટે સંભવિત એમ્પ્લોયરને મેળવવાનો પ્રયાસ કરી રહ્યાં હોવ.
પ્રથમ, તમારી બધી સિદ્ધિઓની સૂચિ બનાવો. સૌથી તાજેતરનાં લોકો સાથે પ્રારંભ કરો અને તમારી રીતે પાછળથી કામ કરો. તમારા નોકરીદાતાને આ સિદ્ધિઓથી કેવી લાભ થયો તે વર્ણવો ખૂબ ચોક્કસ રહો. ઉદાહરણ તરીકે, માત્ર એટલું નહીં કહેવું કે તમે નફો વધ્યો છે. તમારા બોસને જણાવવા માટે તૈયાર કરો કે તે કેવી રીતે ઉઠે છે અને તમે શું કરો છો તે ભૂમિકા ભજવી છે. આગળ, તમારી સંબંધિત કુશળતાની સૂચિ બનાવો- તમે કામ પર સફળ થાઓ છો.
તમારી હાર્ડ અને સોફ્ટ કુશળતા શામેલ કરો છેવટે, ભવિષ્યમાં તમે સંસ્થા માટે શું કરવાની યોજના ઘડી રહ્યા છો તે બધું વર્ણવવા માટે તૈયાર રહો. વિગતો આપવાનું યાદ રાખો!
નક્કી કરો કે તમે શું કરશો જો તમે ટર્ન થઈ જાઓ છો અથવા પગાર વધારો તમે ઇચ્છો નહીં મેળવો
તમે તમારા બોસના કાર્યાલયમાં જવા માટે પૂછો તે પહેલાં તમારે શું કરવું તે વિશે વિચાર કરો, જો તેણી "ના" કહે છે અથવા તમને તે આપવા માટે સંમત છે જે તમે જે ઇચ્છો તેના કરતાં ઘણો નાનો છે. શું તમે તમારી નોકરી છોડશો કે પછી તમે થોડા સમય માટે રાહ જોશો અને પછીની તારીખે વધારો કરશો? તમારા જવાબ તમારા બોસ શું કહે છે તેના પર આધાર રાખે છે. ઉદાહરણ તરીકે, તેણીએ તમારી કામગીરીને કારણે અથવા અન્ય સંજોગોને કારણે તમને ઉથલાવી દીધી છે?
નિમણૂંક સેટ કરો
હવે તમે બધી તૈયારી કરી છે, આખરે તમારા બોસ સાથે વાત કરવાનો સમય છે. તે કંઈક છે જેની સાથે તમે તેની સાથે પસાર થવું જોઇએ - તે ગંભીર વ્યવસાય છે
તેને સારવાર કરો જો તે ક્લાયન્ટ અથવા નોકરી ઇન્ટરવ્યૂ સાથે મીટિંગ હોય. તમારી વિનંતિની ચર્ચા કરવા માટે એક એપોઇન્ટમેન્ટ સેટ કરો ઇમેઇલ દ્વારા વધારો, પાણીના ઠંડા પર અથવા ટેલિફોન દ્વારા કહો નહીં. જો તમે અને તમારા બોસ એ જ સ્થાન પર કામ કરતા નથી તો આ વાતચીતને એકબીજાથી સામનો કરવો તે એક જ કારણ છે.
તમારા કેસ પ્રસ્તુત કરો
તમારું બોસ તરત જ એકત્ર કરવા માટે સંમત થઈ શકે છે તે સરસ નહીં? તમારે તેના માટે એક પૂછવા કરતાં વધુ કંઇ કરવાનું રહેશે, જે તમને આશ્ચર્ય પામી શકે છે કે શા માટે તેણે પૂછ્યું તે પહેલાં તે ઓફર કરી ન હતી. તે વધુ સંભાવના છે કે તમે તમારી પાસે જે સામગ્રીનો સંગ્રહ કરો છો તે રજૂ કરવું પડશે.
શાંત રહો અને હકીકતોને વળગી રહો. લાગણીશીલ બનવાથી તમને ફાયદો થશે નહીં, અને તમારી વાટાઘાટોને હાનિ પહોંચાડી શકે છે. તમારા વ્યક્તિગત ખર્ચને ન લાવો કારણ કે તે તમારા બોસની સમસ્યા નથી. તમારા એમ્પ્લોયરની આંખોમાં, તમારા પગારમાં તમને એમ્પ્લોયરનો લાભ કેવી રીતે ફાયદો થાય છે અને તમારી જરૂરિયાતોને લઈને કંઇ કરવાનું છે તે બધું જ કરવું છે.
"ના" નો જવાબ આપો
તમારા બોસ તમને બંધ કરી શકે છે તમારે પછી શું કરવું જોઈએ? તે બધા તમને આપે છે તે કારણો પર આધાર રાખે છે. જો તે કહે છે કે તે તમારી કામગીરીને કારણે તમારી વિનંતીને નકારી રહ્યા છે, તો તમારે એ નક્કી કરવું પડશે કે તેમનો પ્રતિસાદ માન્ય છે કે નહીં. જો તે હોય, તો તમે જે ફેરફાર કરી શકો છો તે વિશે વિચાર કરો. જો તમે એ નિષ્કર્ષ કાઢો કે તમારા બોસ માત્ર બહાનાને જ બનાવે છે અને તમારી કામગીરીની તેની ટીકા યોગ્ય નથી, તો તમે જ્યાં જવાની પ્રશંસા કરી શકો ત્યાં તમે જઈ શકો છો.
પરિસ્થિતિમાં ફેરફાર થવાની કોઇ તક હોય તો તે શોધો. જો તમને તે જાણવા મળે તો, તમારા બોસને તમારી વિનંતિની ફરી મુલાકાત લેવા માટે એક સમયે મોકલવું. ઉદાહરણ તરીકે, તમારી આગામી પ્રદર્શન સમીક્ષા દરમ્યાન તમે બીજી વાતચીત કરી શકો છો. તમારા બોસને કહો કે તમે તે સમય માટે વધારો કરવાની તકો વધારવા માટે તમારે શું કરવાની જરૂર પડશે તે માટેની યોજના સાથે આવવા મદદ કરો.