હવે, એવા ઘણા પ્રકારનાં નિવેદનો છે જે અન્ય લોકો કરી શકે છે. સૌથી વધુ સ્પષ્ટ પ્રકાર એ ભલામણ છે પરંતુ અન્ય ઘણીવાર ગેરસમજભર્યો નિવેદનનો પ્રકાર એ છે કે તમારી કનેક્શન્સ કુશળતાની માલિકી ધરાવે છે.
LinkedIn એન્ડોર્સમેન્ટ્સ
તેના ચહેરા પર, એન્ડોર્સમેન્ટ એકદમ સરળ વિચાર છે:
- એક લિંક્ડઈડ સભ્ય પોતાના પ્રોફાઇલ પર કેટલીક કુશળતા ધરાવે છે.
- તે સભ્યના જોડાણોને તે અથવા તેણીના એક અથવા વધુ કૌશલ્યો માટે સમર્થન આપવા વિકલ્પ આપવામાં આવશે.
- 99+ પ્રાપ્ત થાય ત્યાં સુધી દરેક એન્ડોર્સમેન્ટની ગણતરી કરવામાં આવે છે.
પરંતુ જેમ કહેવું જાય છે, શેતાન વિગતોમાં છે. ત્યાં ઘણી રીતો છે જેમાં નોકરીની શોધક લિંકડેન પર કુશળતા અને સમર્થનનો શ્રેષ્ઠ ઉપયોગ કરી શકે છે. વ્યકિતગત કાર્યરત વિરુદ્ધ વ્યસ્ત કાર્યકિંમત વચ્ચેનો તફાવત એ ચાવીરૂપ છે, અને નોકરી શોધવામાં સંપૂર્ણ સમયની નોકરી છે, નોકરી શોધનાર વેડફાઇ જતી સમયને વ્યવસ્થિત કરી શકે છે.
કૌશલ્ય પસંદગી
તમારી શોધમાં, તમે કોઈ શૅર ટાઇટલ્સને લક્ષ્યમાં રાખતા નથી-અથવા તો ફક્ત એક જ. પરંતુ શું તમે આ કામ માટે અન્ય ટોચના ઉમેદવારો દ્વારા કબજામાં લીધેલા કુશળતાઓ વિશે જાણો છો? ખાતરી કરો કે, તમે મૂળભૂત કુશળતા જાણો છો -પરંતુ "સરસ હોય" વિશે શું તમે ટોચ પર મૂકશો?
આ ઉપરાંત: જો તમારી પાસે તે બધા નથી, તો તમે તેને કેવી રીતે ઠીક કરી શકશો?
જો તમે તે અન્ય કુશળતા જાણતા હો, તો મહાન-સ્વયંસેવકની તક મળે છે જે તમને તે કુશળતા ઉમેરવા અથવા જાળવી દેશે. પરંતુ જો તમે ન કરતા હો, તો તમારું આગલું પગલું સરળ છે: તે સ્થાન માટે લિન્ક્ડઇન પર શોધ કરો, જેમ કે નિમણૂકની જેમ
એડવાન્સ સર્ચ પર જાઓ અને ટાઇટલમાં તમારા લક્ષ્ય નોકરીના ટાઇટલને પ્લગ કરો અને ડ્રોપ-ડાઉનમાંથી વર્તમાન પસંદ કરો - કોઈપણ પદ માટે ટોચના ઉમેદવારો તે છે જે તે હમણાં કરી રહ્યા છે, કોઈપણ નિમણૂક તમને જણાવે છે-અને પરિણામોને જુઓ.
ટોચની પરિણામોમાં સૂચિબદ્ધ કુશળતા જુઓ. શું તમે તે લિંક્ડઇન સભ્યોના કૌશલ્યમાંના કોઈપણ સામાન્ય વિષયોને જોઈ શકો છો કે જે તમારી સૂચિમાં નથી?
વધુ વાંચો : ટોચની તમારી LinkedIn પ્રોફાઇલ શામેલ સ્કિલ્સ
LinkedIn એન્ડોર્સમેન્ટ્સ
આ લક્ષણ રજૂ કરવામાં આવ્યું ત્યારથી લિન્ડેડઇન વપરાશકર્તાઓ દ્વારા દસ અબજથી વધુ સમર્થન આપવામાં આવી છે. તે સંખ્યા પહોંચી ગઈ હતી કારણ કે દરેક સમયે તમે કનેક્શનની પ્રોફાઇલ જુઓ છો, તો લિંકડેઇન પૂછે છે કે શું તમે તેને અથવા તેણીને ચાર જેટલા વિવિધ કુશળતા માટે સમર્થન આપવા માગો છો.
પરંતુ તમે કદાચ નોંધ્યું છે કે લિંક્ડઇનમાં કોઈ પણ સૂચિ છે કે તમે ખરેખર કોઈ પણ સૂચિબદ્ધ કુશળતાનો ઉપયોગ કરીને તમારી કનેક્શન ખરેખર જોયો છે કે નહીં તે જાણી શક્યું નથી: તે ફક્ત પૂછે છે કે તમે કુશળતા અને વ્યક્તિને સમર્થન આપવા માગો છો. કોઈ ચેક અને સિલક નથી, કોઈ સેનીટી ચકાસણી નથી: ફક્ત એક સાદી હા / ના પ્રશ્ન.
આ કારણોસર, ઍન્ડોર્સમેન્ટ અચાનક શ્રેષ્ઠ મીઠુંના ટાયર સાથે વાંચવામાં આવે છે. પ્રત્યેક લિંક્ડઇન વપરાશકર્તાએ કૌશલ્ય માટે સમર્થન પ્રાપ્ત કરવા પર તેને અથવા તેણીને સ્વ મળ્યું છે કે જે સમર્થન ક્યારેય સાક્ષી નહી.
સદભાગ્યે, લિંકડેઇનએ અપ્રસ્તુત અથવા ખોટા સમર્થન દૂર કરવા માટે સાધનો પૂરા પાડ્યા છે. ફક્ત પ્રોફાઇલ પર જાઓ; પ્રોફાઇલ સંપાદિત કરો અને એકવાર તમે કુશળતા વિભાગમાં સ્ક્રોલ કર્યું છે, ઍડ કરો અને દૂર કરો અથવા એન્ડોર્સમેન્ટ મેનેજ કરો અને ઇચ્છિત ક્રિયા કરો પસંદ કરો
કાપણી
અમુક બિંદુએ, જો તે પહેલાથી થયું ન હોય, તો સુષિર સંયોજન તમારી યાદીમાં કુશળતા ઉમેરશે. વિષયને કોઈ વિચાર આપો: તે એક કૌશલ્ય છે કે જેના માટે તમારે તે વ્યક્તિ દ્વારા સમર્થન હોવું જોઈએ, અને તે ઉદ્યોગ, જોબ વિધેય અને સિનિયોરીટીના સંદર્ભમાં તમે કેવી રીતે જાતે રજૂ કરી રહ્યા છો તે સુસંગત છે?
જો હા, તે સ્વીકારો અને આગળ વધો-પરંતુ જો નહીં, તો તમારી પ્રોફાઇલ પર જાઓ અને તેને દૂર કરો. અને તેટલી જલ્દી કરો: તમારા નેટવર્કમાંના અન્ય લોકો નવા કૌશલને જોશે અને એમ વિચારી શકે છે કે તે તમારી સહાય કરવા માટે મદદરૂપ થશે, તેની સ્પષ્ટતા વિના, તમે કેવી રીતે તમારી જાતને સ્થાનાંતરિત કરવા માગો છો તેની સાથે સુસંગત છે કે નહીં. તેથી હા, તે બગીચામાં કાતર મેળવો અને સમયાંતરે વૃક્ષની છીપ કાઢો.
બંધ માં
તમારા નેટવર્ક્સમાંના લોકો તમને મદદરૂપ થઈ શકે તેવા વિવિધ રીત છે-અથવા તમે તમારા નેટવર્કમાં કોઈ વ્યક્તિને મદદરૂપ થઈ શકો છો-જ્યારે તમે તમારી જાતને રજૂ કરો છો ત્યારે તે આવે છે
લોકોએ પહેલેથી જ સુવિધાના પહેલા બે વર્ષમાં એક અબજથી વધુ સમર્થન કર્યા છે તેથી, આ પગલું તમે ઉપેક્ષા કરવા પરવડી શકતા નથી.
વધુ વાંચો: કોણ, ક્યારે અને લિંકડેઇન ભલામણ માટે કેવી રીતે કહો. | નેટવર્ક કેટલું મોટું બનવું જોઈએ?