કામ કરવા માટે મોડું થવા માટેનું શ્રેષ્ઠ બહાનું
કેરિયરબિલ્ડર દ્વારા હાથ ધરવામાં આવેલા સર્વેક્ષણમાં સૌથી સામાન્ય બહાનાના કર્મચારીઓના અહેવાલો જણાવે છે કે કામ માટે મોડું થવા
કાર્ય માટે અંતમાં પહોંચવા માટે આપવામાં આવેલા ટ્રાફિક, ઊંઘ સમયપત્રક અને હવામાનની શરતોમાં ટોચની ત્રણ બહાનું છે:
- ટ્રાફિક - 51%
- ઓવર સ્લીપિંગ - 31%
- ખરાબ હવામાન - 28%
- ઉઠાવવા માટે ખૂબ થાકેલું - 23%
- કંઈક ભૂલી -13%
વિચિત્ર બહાનું
આ વર્ષે સર્વેક્ષણમાં કેટલાક વિચિત્ર માફી પણ હતા
- તે કામ કરવા માટે ખૂબ ઠંડી છે
- મને સવારે માંદગી હતી (તે એક માણસ હતો).
- મારી કૉફી ખૂબ ગરમ હતી અને જ્યાં સુધી તે ઠંડું ન હતું ત્યાં સુધી હું છોડી શકતો ન હતો.
- એક જ્યોતિષીએ મને એક મુખ્ય અકસ્માત પર કાર અકસ્માતની ચેતવણી આપી હતી, તેથી મેં બધા સમયના આરંભ કર્યા, મને એક કલાકનો અંત લાવ્યો.
- મારા કૂતરાએ મારું કામ શેડ્યૂલ ખાધું.
- હું અહીં હતો, પરંતુ હું પાર્કિંગની જગ્યાએ ઊંઘી પડી
- મારા નકલી eyelashes મળીને અટવાઇ હતી.
- તે પાંચ વર્ષ હોવા છતાં, હું ભૂલી ગયો હતો કે મેં મારા ભૂતપૂર્વ એમ્પ્લોયરના સ્થાન પર કામ કર્યું નથી અને અકસ્માત પર ત્યાં જતા હતા.
વધુ વિચિત્ર માફી
પહેલાંના સર્વેક્ષણમાં નોંધાયેલા અન્ય બહાનું સમાન રીતે વિચિત્ર હતા:
- કર્મચારીએ દાવો કર્યો હતો કે ઝેબ્રા હાઇવેથી નીચે ચાલી રહ્યું હતું અને ટ્રાફિક (સાચું સાબિત થયું)
- એમ્પ્લોયી પોતાના ઘરેથી બે બ્લોક દૂરના ઘરની ફ્રન્ટ લોન પર જાગી ગઈ
- કર્મચારીની બિલાડી શૌચાલયમાં અટવાઇ ગઈ
- કર્મચારી નાસ્તો ન ખાઈ શક્યો - તે અનાજ માટે દૂધની બહાર નીકળી ગયો અને કામ માટે તૈયાર થતાં પહેલાં કેટલાક ખરીદ્યા
- કર્મચારી કામમાં વિલંબ થયો હતો કારણ કે તે કારમાં ઊંઘી ગયો હતો જ્યારે તે કામ કરવા લાગ્યો હતો
- કર્મચારીએ અકસ્માતે સંપર્ક લેન્સના ઉકેલને બદલે તેની આંખમાં સુપરગ્લ્યુ મૂક્યું અને કટોકટીની ખંડમાં જવું પડ્યું
- કર્મચારીનું માનવું હતું કે હેલોવીન એક કામ રજા હતી
- કર્મચારીએ જણાવ્યું હતું કે, છતમાં એક છિદ્ર એલાર્મ ઘડિયાળ પર વરસાદને કારણે વરસાદને કારણે ઘટે છે અને તે બંધ થઈ નથી
- કર્મચારી ટીવી પર કંઈક જોઈ રહ્યાં હતા અને ખરેખર અંત જોવા ઇચ્છતા હતા
- કર્મચારીએ ભૂલી ગયા કે કંપનીએ સ્થાનો બદલી છે
- કર્મચારીએ તેના વાળમાં અટવાયેલો હેરબ્રશ મેળવ્યો
- એક દુઃસ્વપ્ન દ્વારા કર્મચારી ડરી ગયો હતો
જ્યારે કાર્યવાહી કાર્ય ન કરે
તેમ છતાં તમને લાગે છે કે થોડો સમયમાં મોડું થવા માટે ઠીક થઈ શકે છે, તમારા બોસ સંમત થઈ શકશે નહીં મોટાભાગના રોજગારદાતાઓ (60 ટકા) કહે છે કે કર્મચારીઓ દરરોજ સમય પર રહેશે, અને 43 ટકા લોકોએ ગયા વર્ષે 41 ટકાથી વધુનો અંત લાવ્યો છે.
જ્યારે તમે સ્વયં રહો છો ત્યારે વાહિયાત આપવા માટેની ટિપ્સ
આ સર્જનાત્મક માફીનો ઉપયોગ કરવાનો વિચાર કરતાં પહેલાં, ગુમ થયેલ કાર્ય માટે બહાનાને આપવા વિશે નીચેની સલાહ ધ્યાનમાં રાખો:
- તમારા બોસને ASAP ને જણાવો: જો તમને ખબર હોય કે તમને વ્યક્તિગત દિવસ અગાઉથી લેવાની જરૂર પડશે, તો તમારા બોસને શક્ય તેટલી વહેલી તકે વ્યક્તિ અથવા ઇમેઇલ દ્વારા જાણ કરો. જો તે અંતિમ મિનિટનો નિર્ણય છે, તો તમારા બોસને સવારના પ્રારંભમાં સંપર્ક કરી શકો છો. જો શક્ય હોય તો, વહેલામાં આવવા અથવા થોડો સમય ગુમાવવાના કલાકો માટે અંતમાં રહેવાની ઓફર કરો.
- (મોટે ભાગે) પ્રામાણિક રહો: તમારા સુપરવાઇઝર, સાથીદારો અથવા ક્લાઈન્ટો માટે બાલ્ડ-સામનો કરેલો જૂઠ્ઠાણું તમને ફરી વળશે તે એક સારી તક છે. તે યાદ રાખવું હંમેશાં સહેલું નથી કે તમે કોને કહ્યું હતું, અને અસત્યમાં પડેલા હોવાનું કામ સુરક્ષા માટે સારું નથી. કેટલાક એમ્પ્લોયર કર્મચારીઓ સાથે પણ ફોલોઅપ કરે છે કે કેમ તે જોવા માટે કે તેઓ અસત્ય બોલે છે કે નહીં. તેથી, જો તમે આ કરી શકો છો, તો શા માટે તમે કામ ગુમાવતા છો અથવા અંતમાં આવતા છો તે વિશે પ્રમાણિક રહો.
- ઓવરશેર ન કરો: પ્રામાણિક્તા ઘણીવાર શ્રેષ્ઠ નીતિ છે, પરંતુ હંમેશા તમારા બહાનું સરળ રાખો, અને વિગતવાર ન જાય. અતિશય વિગતવાર બહાનું નકલી ધ્વનિ શકે છે, જો તે ન હોય તો પણ. અને જો તમને કોઈ કારણોસર કામ ખૂટતું હોય તો તમે તમારા બોસ સાથે શેર કરી શકતા નથી - ઉદાહરણ તરીકે, જો તમે બીજી નોકરી માટે ઇન્ટરવ્યુ કરી રહ્યા હોવ - તમે કોઈ જૂઠાણું વિના ઇન્ટરવ્યૂ ગુપ્ત રાખી શકો છો. સરળ બહાનું - ઉદાહરણ તરીકે, એમ કહીને તમારી પાસે એપોઇન્ટમેન્ટ છે (જે તમે કરો છો!) - પ્રશ્નો ઉઠાવ્યા વગર પ્રમાણિક રહેશે.
- માફિયાઓનો ઉપયોગ કરવો: વસ્તુઓ જે આપણા નિયંત્રણમાંથી બહાર આવે છે - અમે બીમાર થઈએ છીએ, અમારે એક ફ્લેટ ટાયર મળે છે, અમારા બાળકની શાળા રદ થાય છે. જો કે, જ્યારે તે સંપૂર્ણપણે આવશ્યક છે ત્યારે કામથી પોતાને માફ કરવા માટે શ્રેષ્ઠ પ્રયાસ કરો - અન્યથા, તમારા એમ્પ્લોયર અને સહકાર્યકરો તમને અવિશ્વસનીય તરીકે જોવા માટે આવી શકે છે
- જ્યારે તમે કામ છોડો છો તે વિશે વિચારશીલ બનો: જો તમે કાર્યાલયને છોડી દો છો ત્યારે પસંદ કરવા તમારા નિયંત્રણમાં તે બધા છે - જેમ કે જ્યારે તમારી પાસે ડૉક્ટરની નિમણૂક હોય - જ્યારે તમારી ગેરહાજરી એટલી દૃષ્ટિબિંદુ નહીં હોય ત્યારે તેની યોજના તૈયાર કરો. તમે દિવસની શરૂઆતમાં, અથવા દિવસના અંતમાં નિમણૂક કરવા માટે પ્રયત્ન કરી શકો છો, જેથી તમે ઘન થોડા કલાકો માટે હજુ પણ કામ પર છો. અને જયારે શક્ય હોય ત્યારે, પ્રારંભમાં આવવાનો પ્રયત્ન કરો અથવા હારી ગયેલા સમય માટે તૈયાર થવામાં મોડું કરો.
માફી માગવાની જરૂર છે?
જો કામમાં મોડું થવા બદલ માફી માગવાની જરૂર હોય તો, અહીં ટર્ડનેસ માટે માફી માંગવા પત્રનું ઉદાહરણ છે.
વધુ વાંચો: ટાઇમ ઓફ ઇન્ટરવ્યુ માટે | ગેરહાજરી બહાનું લેટર્સ | ગુમ કાર્ય લેટર્સ માટે માફી | કાર્યવાહી