આર્મી મહત્તમ ભરતીનો સમય એકત્ર કરે છે

પ્રિ-વોર સ્ટાન્ડર્ડ્સ પાછા ફર્યા (2011)

2005 માં, ગ્લોબલ વોર ઓન ટેરર ​​(જીડબલ્યુઓટી) ના પ્રારંભિક તબક્કા દરમિયાન, આર્મીએ અત્યંત જમાવટ ધરાવતી ઓપરેશનલ ફોર્સની જરૂરિયાતોને ભરવા માટે તેની મહત્તમ જરૂરિયાતને વધારવી. જો કે, છ વર્ષ પછી, વધુ સૈનિકોની જરૂરિયાત ઘટી હતી અને 2011 માં વય મર્યાદા જીડબલ્યુઓટીના સ્તરોમાં પાછો ખેંચી લેવામાં આવી હતી. ગ્રેટ રીસેશન પછી પણ બેરોજગારીનો દર ઊંચો હતો, જેના કારણે મોટાભાગના ભરતીના પ્રવાહમાં વધારો થયો, જેના કારણે તેમના નૌકાઓના નાગરિકો માટે નોંધણીની સંખ્યા ખોલવાની જરૂરિયાતમાં ઘટાડો થયો.

આર્મી ન્યૂઝ સર્વિસ (2005)

આર્મીએ ભરતીની વય 42 (સક્રિય ફરજ, અનામત અને આર્મી નેશનલ ગાર્ડ) માટે ફિસ્કલ વર્ષ 2006 નેશનલ ડિફેન્સ ઑથોરાઈઝેશન એક્ટની જોગવાઈ હેઠળ શક્ય બનાવ્યું છે.

આર્મીએ સક્રિય ફરજ વય મર્યાદાને જાન્યુઆરીમાં 40 માં વચગાળાના પગલા તરીકે ઉઠાવ્યા હતા જ્યારે 40 થી 42 વર્ષની વયના ભરતી માટે વધારાની મેડિકલ સ્ક્રીનીંગની જરૂરિયાત પૂરી કરી હતી. જાન્યુઆરી પહેલા અરજદાર તેના 35 મા જન્મદિવસ સુધી પહોંચી શક્યું ન હતું. માર્ચ 2005 માં આર્મી રિઝર્વ વય મર્યાદા 35 થી વધારીને 40 થઈ હતી.

આર્મી ભરતી માટેના મહત્તમ વયને વધારવાથી ભરતી પૂલનો વિકાસ કરવામાં આવે છે, પ્રેરિત વ્યક્તિઓને આર્મી એકમોની તૈયારી કરવાની અને સેવા કરવાની તક પૂરી પાડે છે. આર્મી અને આર્મી રિઝર્વ દ્વારા તેમની ઉંમર મર્યાદા 40 થી વધારીને 35 વર્ષની ઉંમરના 1,000 થી વધુ પુરુષો અને મહિલાઓ પહેલેથી જ ભરતી થઈ છે.

"અનુભવ દર્શાવે છે કે જૂની ભરતી જે આર્મી સેવાની ભૌતિક માંગને પૂરી કરી શકે છે તે સામાન્ય રીતે ઉત્તમ સૈનિકો બનાવે છે.

યુ.એસ. આર્મી રિક્રિટિંગ કમાન્ડ આસિસ્ટન્ટ ચીફ ઓફ સ્ટાફ, જી 5 દ્વારા જણાવ્યું હતું કે તેઓ પરિપક્વ, પ્રેરિત, વફાદાર અને દેશભક્તિના છે અને તેમની સાથે અમારી આર્મીમાં કુશળતા અને અનુભવની સંપત્તિ લાવી છે. "

"અમે ચોક્કસપણે આ પરિવર્તન માટે ભરતીના મોટા વધારામાં પરિણમવાની અપેક્ષા રાખતા નથી, જો કે તે એવા લોકો માટે પરવાનગી આપે છે જેઓ સેવા માટે જુસ્સો ધરાવે છે, પરંતુ ગમે તે કારણોસર તેઓ તેમના જીવનમાં સેવા આપી શકતા નથી, રાષ્ટ્રની સેવા કરવાની તક હવે, જ્યારે સમય તેમના માટે યોગ્ય છે, "તેમણે ઉમેર્યું.

બધા અરજદારોને યોગ્યતા ધોરણો મળવા આવશ્યક છે, ભૌતિક ધોરણો અને તબીબી પરીક્ષાઓનો સમાવેશ કરવો ; જો કે 40 થી 42 ને વધારાના મેડિકલ સ્ક્રીનીંગ આપવામાં આવશે.

શૅરેવપોર્ટ, લાના 36 વર્ષના શેનોન ડી. મોરિસ માટે, યુ.એસ. આર્મીમાં ઉદ્ભવતા સ્વપ્ન-સાચા હતા. તેણીએ જણાવ્યું હતું કે તે એક કિશોર વયે હતી ત્યારથી તે જોડાવા માંગતી હતી પરંતુ તેને તક મળી નહોતો.

"મારો ભાઈ આર્મીમાં હતો અને તે હંમેશાં કંઈક હતું જે હું કરવા માગું છું," તેણીએ કહ્યું. "મારા પિતાએ મને એ કરવા માટે પ્રોત્સાહન આપ્યું, પણ હું નાની વયમાં માતા બની અને તે અગ્રતાએ લીધી."

મોરિસનું માનવું હતું કે તેણીની તક ગુમાવી છે, પરંતુ શીખ્યા કે આર્મીએ તેની વય મર્યાદા ઉભી કરી હતી જ્યારે તેના પુત્ર, રોબર્ટ મેકલેન, આર્મી રિક્રિટર સાથે વાત કરવાનું શરૂ કર્યું. તેણીએ કહ્યું હતું કે તેના પુત્રએ તેના નિર્ણય વિશે વધુ વાત કરી હતી, તે પોતાની જાતને માટે કંઈક કરવા માટે વધુ રસ ધરાવતી હતી.

"જ્યારે રોબર્ટે મને કહ્યું હતું કે હું હજુ પણ પૂરતી યુવાન હોઈ શકું છું, ત્યારે વ્હીલ્સ ચાલુ થઈ ગયા હતા અને મેં વિચાર્યું હતું કે આ મારું શિક્ષણ માટેના લાભ મેળવવા અને વિશ્વને જોઈ શકે છે."

મોરિસે જણાવ્યું હતું કે તેના પરિવારને આશ્ચર્ય થયું છે કે તેઓ નોંધણી અને સેવા આપવા માગે છે, પરંતુ તેઓ તેમની યોજનાઓના સહાયક છે. તેમની માતાએ વિચાર્યું કે તે એક સારો વિચાર હતો અને તેના પતિ રિક, આ જિલ્લાના આગનો આગેવાન, જેણે આ ઉનાળામાં નિવૃત્ત થવું જોઈએ, તેમને પણ પ્રોત્સાહન આપ્યું.

"મારો ભાઈ વિચાર્યું કે હું ક્રેઝી છું," તેણીએ મજાક કરી. "પરંતુ તેમણે એમ પણ વિચાર્યું હતું કે હું તે કરી રહ્યો હતો તે મહાન હતું, અને મને વિશ્વાસ ન હતો કે દરેક વ્યક્તિ મારા પ્રત્યે સમર્થક છે. મને તે જાણવાની ગર્વ છે કે તેઓ બધા મારા પાછળ હતા. "

મોરિસ, પેટ્રોલિયમ પ્રયોગશાળા નિષ્ણાત હશે, મે 25 અને મેલેલેન મે 30 થી ફોર્ટ બેન્નીંગ, ગા. સુધી પાછળ ગયા, જ્યાં તેમણે રેન્જર બનવાની તાલીમ શરૂ કરી.

તમામ વયની ભરતી એ જ ભરતી બોનસ અને તેમની વ્યક્તિગત લાયકાત પર આધારિત અન્ય પ્રોત્સાહનો માટે પાત્ર છે.

* આ લેખ ઐતિહાસિક હેતુઓ માટે છે કારણ કે વર્ષ 2005-2011ના સમયગાળા દરમિયાન વય મર્યાદાના નિયમોનો ઉછેર કરવામાં આવ્યો છે અને અગાઉના ધોરણોમાં ઘટાડો થયો છે. જો કે, ઇતિહાસ હંમેશાં પોતાને પુનરાવર્તન કરશે અને જ્યારે જરૂરિયાત હશે ત્યારે લશ્કરને તેના રેન્કને ભરવાની જૂની, લાયક ઉમેદવારો સુધી પહોંચવાની જરૂર પડશે.