યુનાઇટેડ કિંગડમમાં જોબ્સ માટે કેવી રીતે અરજી કરવી

જ્યારે તમે યુકેની નોકરી માટે અરજી કરો છો, ત્યારે અરજી કરવા માટેની યોગ્ય રીત માટે હંમેશા નોકરીની જાહેરાત તપાસો. સામાન્ય રીતે બે રીતે પૂર્ણ એપ્લિકેશન ફોર્મ છે (જે તમારે કંપની પાસેથી વિનંતી કરવાની જરૂર છે) અથવા સીવી સાથે છે, અને એપ્લિકેશન્સ હજી ઘણી વાર પોસ્ટ કરવામાં આવે છે, ઇમેઇલ નહીં.

પ્રારંભિક એપ્લિકેશન સાથે તમારી લાયકાતો, સંદર્ભ પત્રો, અથવા ફોટોની કૉપિ મોકલવું સામાન્ય નથી પરંતુ નોકરી એડવર્ટને કાળજીપૂર્વક તપાસો.

આ દસ્તાવેજોની જરૂર પડશે જો તમે ઇન્ટરવ્યૂ મેળવશો તો તેમને રજૂ કરવા માટે તૈયાર ફોલ્ડરમાં રાખો. હંમેશની જેમ, ખાતરી કરો કે તમે એપ્લિકેશનો માટેની સમયમર્યાદા પૂરી કરો અને તપાસ કરો કે તમે નોકરીની તમામ માપદંડોને પૂર્ણ કરો છો. તમે બધા બોક્સને નિશાની કેવી રીતે બતાવવા તે બતાવવા માટે તમારા સીવી અને પત્રને છાપો કરો અને તેથી કામ માટે શ્રેષ્ઠ વ્યક્તિ છે.

એક સીવી સબમિટ

સીવી Curriculum Vitae માટે ટૂંકા છે અને તે તમારા વિશે સારાંશ છે કે એક રેઝ્યૂમે માટે સંપૂર્ણપણે અલગ નથી તેને સૌથી વધુ 1 પૃષ્ઠ અથવા 2 પૃષ્ઠ પર રાખવાનો પ્રયાસ કરો. એચઆર ટીમ તમારી માપદંડ તપાસવામાં મદદ કરવા માટે તેને સંક્ષિપ્ત અને સારી રીતે રાખેલું રાખો. વ્હાઇટ સ્પેસ પૃષ્ઠ પર સારી છે તેથી ખૂબ લખશો નહીં. જો શક્ય હોય તો, તમારે દરેક નોકરી એપ્લિકેશન માટે તમારી સીવી તૈયાર કરવી જોઈએ અને આ કરવા માટેનું શ્રેષ્ઠ સ્થાન ટોચ પર 'પર્સનલ પ્રોફાઇલ' માં છે. પ્રમાણભૂત સીવીમાં સમાવેશ કરવા માટે આ બિંદુઓ છે:

• નામ - બાકીના લખાણ કરતાં મોટું ફોન્ટ, સામાન્ય રીતે ટોચ પર કેન્દ્રિત.
• સંપર્ક વિગતો - સરનામું, ટેલિફોન, ઇમેઇલ, સામાન્ય રીતે તમારા નામ હેઠળ કેન્દ્રિત.

• વ્યક્તિગત પ્રોફાઇલ - તમારા વિશે ટૂંકું ફકરો પ્રથમ વ્યક્તિમાં લખો (હું છું ...) અને યોગ્ય વિશેષણોનો ઉપયોગ કરો (હું સખત કામ કરું છું, વગેરે). વફલ નહીં કરો કારણ કે કોઈ પણ તેને વાંચશે નહીં અને પછી તમારા વિશે સારી સામગ્રી ચૂકી શકે છે.
• રોજગાર ઇતિહાસ - ટોચ પર સૌથી વધુ તાજેતરના કંપનીનું નામ, જોબ શીર્ષક, ફરજોનું સંક્ષિપ્ત વર્ણન, તારીખો શામેલ કરો. જો તમે ફક્ત તમારી નોકરી અથવા મહિના અને વર્ષ માટે વર્ષોની સૂચિબદ્ધ કરવાની જરૂર હોય તો વિચારો. અલબત્ત, જો ગેપ હોય તો તમને ઇન્ટરવ્યૂમાં આ વિશે કહેવામાં આવશે જેથી તૈયાર રહો.

• શિક્ષણ અને લાયકાત - પ્રથમ સૌથી તાજેતરના અભ્યાસોની યાદી આપો અને હાઇસ્કૂલ લાયકાતમાં પાછા શામેલ કરો.
• તાલીમ / અભ્યાસક્રમો - તમે જે યોગ્ય તાલીમ લીધેલ છે તેનો અર્થ એ નથી કે તે એક લાયકાત, 1-ડે ગ્રાહક સેવાનો કોર્સ.
• કુશળતા - વૈકલ્પિક વિભાગ, પરંતુ ભાષાઓ, આઇટી જ્ઞાન, ડ્રાઇવિંગ લાયસન્સ વગેરે જેવી બુલેટ સૂચિનો સમાવેશ કરી શકાય છે.
• સંદર્ભો - વૈકલ્પિક વિભાગ પરંતુ જો તમારી પાસે જગ્યા છે તો તમને સંદર્ભ આપવા માટે તૈયાર બે લોકોની નામ અને સંપર્ક વિગતો શામેલ છે. સંદર્ભો સામાન્ય રીતે નોકરીની અરજીઓ માટે જરૂરી છે પરંતુ તમારા સીવીમાં વિગતો ઉમેરવા માટે નિર્ણાયક નથી

તમે નોંધ કરી શકો છો કે તમારી જન્મ તારીખ, નાગરિકતા, વૈવાહિક સ્થિતિને સમાવવા માટે જરૂરી નથી પરંતુ જો તમે ઇચ્છો તો આ શામેલ કરી શકો છો

યુકે પેપર માપ

નોંધ, યુ.કે.માં પ્રમાણભૂત પત્ર કાગળ એ 4 છે તેથી આ આકારના કાગળ પર તમારા કવર લેટર અને સીવી છાપો.

સામેલ પત્ર

તમારી અરજી સાથે ટાઇપ કરેલું કવર લેટર હંમેશા શામેલ કરો અને તેને ટૂંકા અને સરળ રાખો. તમારે ત્રણ મુખ્ય ફકરાઓની જરૂર છે:

• લખવાનું કારણ - "હું ની સ્થિતિ માટે અરજી કરવા માંગું છું ..."
• તમારા વિશે ટૂંકું ફકરો તેમને જણાવો કે શા માટે તમે નોકરી માટે શ્રેષ્ઠ વ્યક્તિ છો.
• ભવિષ્ય માટે તમારી આશા

ટૂંકા અને નમ્ર તારણ સાથે અંત "હું તમારી પાસેથી સુનાવણી કરવા માટે આતુર છું" પૂરતા હોઈ શકે છે

તમારી એપ્લિકેશન કેવી રીતે રજૂ કરવી

તમારી એપ્લિકેશનને મોટા પ્લાસ્ટિક ફોલ્ડરમાં મોકલવા માટે આકર્ષિત થઈ શકે છે, આનો અર્થ એમ થશે કે તમને નોંધ મળશે. આ સંભવતઃ કેસ નહીં હોય કારણ કે તમારી અરજી બાકીના ખૂંટામાંથી અલગ થવાની સંભાવના છે અને તેને પાછું ન બનાવી શકે. જો તમે વૉલેટનો ઉપયોગ કરવા માંગો છો તો સ્પષ્ટ ફ્રન્ટ કવર સાથે પ્લાસ્ટિક A4 કદ પ્રસ્તુતિ વૉલેટ પસંદ કરો. આ રીતે એચઆર ટીમ ફેન્સી બાઈન્ડર ખોલવા અથવા થેલીનું મોઢું ઈ. બંધ કરવાની ધાતુના ઝીણા દાંતાવાળી બે પેટીઓની બનેલી રચનાની બેગમાંથી કાગળો લેવાની નારાજગી નહીં કરે. જ્યારે હું કોઈ કાર્યાલયમાં કામ કરતો હતો, ત્યારે હું એપ્લિકેશન્સ અને સબમિશન સાથે જે કંઈ કરું છું તે બધા ફેન્સી 'એક્સ્ટ્રાઝ' ને દૂર કરવા અને કાગળોને એકસાથે બનાવવાનું હતું.

ઉપર / જવાબો અનુસરો

સાંભળવા માટે નિરાશ ન થવું જોઈએ કે તમે તમારા બધા જ કામના અરજીઓ માટે કોઈ પ્રતિસાદ મેળવશો નહીં. વાસ્તવમાં, તમે કોઈ પ્રતિક્રિયા પ્રાપ્ત થવાની શકયતા નથી, સિવાય કે તેઓ તમને ઇન્ટરવ્યૂ લેવા માંગતા હોય.

આ માત્ર એટલા માટે છે કે મોટી સંખ્યામાં અરજીઓ અને વધારે કામ અને ખર્ચ આ કારણ બનશે. મેં મોટી કંપનીઓને પ્રમાણિત પોસ્ટકાર્ડ સ્વીકૃતિનો ઉપયોગ કરવા માટે તમને તમારી અરજી પ્રાપ્ત થઈ છે તે જણાવવા અને તમને આગામી 3 અઠવાડિયામાં જો તમને તેમની તરફથી સાંભળવામાં ન આવે તો તમને જાણ કરવામાં અસફળ છે.

એચઆર વિભાગો દરેક અરજદાર પાસેથી દરેક ખાલી જગ્યા માટે ફોલો-અપ કોલ ન માંગતા હોય અથવા તેઓ ક્યારેય ફોન બંધ નહી મળે. ખરેખર, તમારા પત્રને ત્યાં મળ્યા છે તે પૂછવા માટે એક સપ્તાહ પછી તેમને ફોન કરશો નહીં. ખાતરી કરો કે તે ક્યાં તો હાથથી વિતરિત અથવા રેકૉર્ડ ડિલિવરી દ્વારા મોકલવા માટે (તે માટે સહી કરવાની જરૂર છે) દ્વારા પોતાને ત્યાં મળે છે. પરંતુ એમ કહીને, જો તમને વિશ્વાસ છે કે તમે નોકરી માટે યોગ્ય વ્યક્તિ છો અને છેલ્લી તારીખથી (જે તમે દેખીતી રીતે મળ્યા છો) એક મહિના છે, તો પછી તેમને કોલ આપો. સ્પષ્ટ, નમ્ર બનો અને તેમના સમય બગાડો નહીં.

નિષ્કર્ષ

પસંદગી પ્રક્રિયામાંથી પસાર થવું અને નોકરી શરૂ કરવા માટે સમય લે છે, ભલે તમે પસંદ કરેલ હોય, તો હંમેશા આગળની યોજના બનાવો. એમ્પ્લોયરો એવી અપેક્ષા રાખે છે કે ઉમેદવારોને તેમની વર્તમાન નોકરી છોડતા પહેલાં નોટિસ આપવાની જરૂર છે, જેથી જ્યારે તમે પ્રથમ તમારી નવી નોકરી પર પ્રથમ દિવસ સુધી જાહેરાત જોયું ત્યારે મહિના હોઈ શકે. યાદ રાખો, જ્યારે તમે પહેલેથી જ કામ કરી રહ્યા હો ત્યારે નવી નોકરી શોધવાનું સહેલું છે, જેથી આ વસ્તુઓ દબાવી ન શકો. તમારા માટે યોગ્ય નોકરી શોધો