કારકીર્દિ આયોજનમાં MBTI કેવી રીતે વપરાય છે?
એમબીટીઆઇ મનોચિકિત્સક કાર્લ જંગની વ્યક્તિત્વ પ્રકારની થિયરી પર આધારીત, કેથરિન બ્રિગ્સ અને ઇસાબેલ બ્રિગ્સ મિયર્સની માતા-પુત્રી ટીમ દ્વારા વિકસાવવામાં આવી હતી.
જંગના પર્સનાલિટી પ્રકારો
જંગ માને છે કે વ્યક્તિગત વ્યક્તિત્વ તેના અથવા તેણીના પસંદગીઓથી બનેલું છે, અથવા જે રીતે તે અમુક વસ્તુઓ કરવા પસંદ કરે છે તેમણે એવું વિચાર્યું હતું કે વિપરીત પસંદગીઓના ચાર જોડીઓ હતા. તેઓ સૂચવે છે કે કેવી રીતે એક વ્યક્તિ:
- Energizes ( ઇ xtroversion વિરુદ્ધ હું ntvr),
- પર્સિવિઝની માહિતી (એસ.એસ.પી. વી. આઇ એન ટ્યુશન),
- નિર્ણયો લે છે ( ટી હંકીંગ વિ. એફ ઇલીંગ) અને
- તેમનું જીવન જીવે છે ( જે udging v. P erceiving).
જંગે તેમના વ્યક્તિત્વના પ્રકારો માટે કોડ સોંપી. તે ચાર અક્ષરોનો બનેલો છે જે દરેક પસંદગીને સૂચવે છે (બોલ્ડ ઉપર અક્ષરોને નોંધો). બધામાં 16 અલગ અલગ વ્યક્તિત્વ પ્રકારો છે. ચાર પસંદગીઓ વચ્ચે ક્રિયાપ્રતિક્રિયા એ દરેક પ્રકારના અનન્ય બનાવે છે અને તમને કોણ બનાવે છે તે બનાવે છે.
- ISTJ : ISTJ સ્વતંત્ર, જવાબદાર અને કેન્દ્રિત છે.
- આઇએસએફજે : આઇએસએફજેનો 'સકારાત્મક ગુણો આશાવાદ અને સાહસ પ્રત્યે પ્રેમ છે, પણ તેઓ થોડી અવ્યવસ્થિત અને પ્રેરક છે.
- આઈએનએફજેઃ કમજોર અને સર્જનાત્મકતા એ INFJ વ્યક્તિત્વ પ્રકારના વિશેષતા છે.
- INTJ : નવીનતા માટે પસંદગી INTJs સતત પોતાને અને અન્ય સુધારવા માંગો છો કારણ બને છે તેઓ સ્વતંત્ર છે
- ISTP : ISTP માં પાછા બેસો અને નિરીક્ષણથી દૂર રહેવું. તેઓ શાંત હોય છે અને જોખમો લેવાનો આનંદ માણે છે.
- આઇએસએફપી : અંધારામાં રહેવાનું પસંદ કરતા, ISFP શાંત અને સરળ છે. તેઓ દિવસ બાય દિવસ જીવન લે છે.
- આઈએનએફપી : આઈએનએફપી (IPFP) પાસે સરળતાપૂર્ણ વર્તન હોય છે, સિવાય કે તે કોઈની કોર મૂલ્યોનો ભંગ કરે છે. તેઓ ખૂબ જ ખાનગી છે અને થોડાક લોકો સાથે તેમનું વિચારો શેર કરે છે.
- INTP : INTPs સ્વતંત્ર છે પરંતુ સ્વ-કેન્દ્રિત નથી. તેઓ તેમના આજુબાજુના વિશ્વને સમજવા પ્રયત્ન કરે છે
- ઇ.ટી.ટી.પી : અન્ય લોકોની આસપાસ ઊર્જાસભર અને આતુર છે, ઇ.ટી.ટી.એસ પણ આત્મવિશ્વાસથી ભરેલી છે અને તે ખૂબ અડગ બની શકે છે.
- ESFP : ESFP તેમના સંબંધોને મૂલ્ય આપે છે તેઓ ઉદાર અને પ્રેમ જીવન છે
- ENFP : ENFPs આઉટગોઇંગ અને ઉત્સાહી છે તેઓ ક્યારેક ધ્યાન કેન્દ્રિત રહેવા મુશ્કેલી હોય છે.
- ENTP : ઇનોવેટિવ અને કોઠાસૂઝ ધરાવનાર, ENTPs નિરાકરણ સમસ્યાઓને પ્રેમ કરે છે, ભલે તેઓ કેટલા પડકારરૂપ હોય.
- ઇ.ટી.જે .: જો તમે કોઇ વિશે કોઈ અભિપ્રાય માંગવા માંગતા હો, તો ESTJ પૂછો. તેઓ ઉત્કૃષ્ટ નિર્ણય ઉત્પાદકો છે જેમને જવાબદારીઓ હોવાનું પ્રેમ છે.
- ESFJ : ઇએસએફજે અન્ય લોકો સાથે કનેક્ટ કરવાનું પસંદ કરે છે. તેઓ શાસન અનુયાયીઓ છે અને દરેકને તેમ કરવા માંગો છો, તેમજ.
- ENFJ : અન્યની સુખાકારી અને મજબૂત પ્રત્યાયન કૌશલ્ય માટે તેમની ચિંતા, તેમને ઉત્તમ નેતાઓ બનાવો
- ઇએનટીજે: ઇએનટીજે જાણતા હોય છે કે કેવી રીતે વસ્તુઓ પૂર્ણ થાય છે અને અન્ય લોકો સાથે અનુસરવા માટે સારું છે. તેઓ ખૂબ મહેનતુ છે
એક પ્રકારનું, અન્યની જગ્યાએ, તેની સાથે કોઈ ખાસ દરજ્જો આપતો નથી. ઉદાહરણ તરીકે ESTJ ને બદલે ISTJ સારી નથી. એક ઇએસટીજે ઇટીએસ (ISJ) કરતા ચોક્કસ વાતાવરણમાં વધુ સારી રીતે કાર્ય કરી શકે છે, જ્યારે વિરુદ્ધ અન્ય લોકોમાં સાચું હશે. ઘણા કારકિર્દી આયોજન નિષ્ણાતો માને છે કે જ્યારે તમે તમારા વ્યક્તિત્વ પ્રકારને જાણતા હોવ, જેમ કે આ અથવા અન્ય વ્યકિતત્વ ઇન્વેન્ટરીનો ઉપયોગ કરીને શોધવામાં આવે, તો તમે તમારા કારકિર્દી વિશે વધુ સારા નિર્ણયો કરી શકો છો. હમણાં પૂરતું, આ માહિતી તમને વ્યવસાય પસંદ કરવામાં અથવા એક ખાસ નોકરી તમારા માટે યોગ્ય હશે કે નહીં તે સમજવા માટે મદદ કરી શકે છે.
MBTI નો ઉપયોગ કરવો
કારણ કે તે મનોવૈજ્ઞાનિક આકારણી છે, ફક્ત એક લાયક કારકિર્દી વિકાસ વ્યાવસાયિક , મનોવિજ્ઞાની, અથવા અન્ય માનસિક સ્વાસ્થ્ય વ્યવસાયી MBTI સાધનનું સંચાલન કરી શકે છે. ખાતરી કરો કે તમે જે વ્યક્તિ માટે ભાડે લો છો તે "MBTI સર્ટિફાઇડ" છે. માનવીય પ્રકાર માટેનો કેન્દ્ર (સીએપીટી), જે ઇસાબેલ બ્રિગ્ઝ મિયર્સ દ્વારા સહ-સ્થાપના કરવામાં આવી હતી તેમાંથી ફી માટે, એમબીટીઆઈ પણ ઉપલબ્ધ છે.
વહીવટની આ પદ્ધતિમાં એક કલાકના પ્રતિસાદ સત્રનો સમાવેશ થાય છે.
એમબીટીઆઇ સંચાલિત અને તમારા પરિણામો પ્રદાન કરે છે તે વ્યવસાયિક તમને એક રિપોર્ટ આપશે જેમાં તમારા ચાર-અક્ષરનો કોડ અને તમામ 16 કોડ્સની વ્યાખ્યા શામેલ છે. કારકિર્દી આયોજન સાથે તમને મદદ કરવા માટે આ સાધનનો ઉપયોગ કરી રહ્યાં હોવ તો, સાવચેત રહો કે જ્યારે તમામ ચાર અક્ષરોને જાણવું અગત્યનું છે, મધ્ય બે (જે દર્શાવે છે કે તમે કેવી રીતે માહિતી જોવી અને નિર્ણયો કેવી રીતે સૂચવે છે) તે કારકિર્દી પસંદગીની વાત આવે ત્યારે સૌથી વધુ મહત્વપૂર્ણ છે. તમને કારકિર્દીની રિપોર્ટ પણ મળી શકે છે જેમાં વ્યવસાયની યાદી સામેલ છે જે તમારા વ્યક્તિત્વ પ્રકાર સાથેના લોકો માટે સૌથી લોકપ્રિય છે, તેમજ તે જે ઓછામાં ઓછા તરફેણ કરે છે
સ્ત્રોતો:
મ્યેર્સ-બ્રિગ્સ ફાઉન્ડેશન વેબ સાઇટ.
બેરોન, રેની હું કેવા પ્રકારનો છું? . એનવાય: પેંગ્વિન બુક્સ
ઝંકર, વર્નોન જી. અને નોરીસ, ડેબ્રા એસ. કારકિર્દી વિકાસ માટે આકારણીના પરિણામોનો ઉપયોગ કરે છે . પેસિફિક ગ્રોવ, સીએ: બ્રૂક્સ / કોલ પબ્લિશીંગ કંપની